壹、陜西省企業職工法定退休年齡的政策規定
參加社會保障保險的職工的法定正常退休年齡,男為60歲,女幹部為55歲,女職工為50歲。達到法定退休年齡且累計繳費滿15即可申請退休,並在辦理完退休手續當月按月領取養老金。
二、陜西職工退休流程
壹、預報時間和地點
市級以上單位退休預測辦理時間:2016 12 1至2017 2月15,每周壹、二、四、五(國家法定節假日除外)。
地點:Xi市人力資源和社會保障大廈15層龔建路28號2號會議室。
第二,預測程序
1.企業攜帶職工個人檔案及相關材料,填寫《Xi企業職工退休(預測)審核表》和《Xi企業職工退休(預測)審批表》向人力資源和社會保障行政部門申報。
2.人力資源和社會保障行政部門對企業申報的退休人員基本信息(包括姓名、性別、出生日期、工作時間、視同繳費年限簡歷、退休前職務、退休類別、提高待遇類別、特殊工種、工作時間、高級職稱、退休時間等)進行審核。).
三、陜西工人退休需要的材料。
預測所需的數據
1,《Xi安企業職工退休預測審核計劃表》壹式兩份;
2、《Xi企業職工退休審批(預測)表》壹式兩份;
3、退休職工的個人檔案和勞動合同;
4.省級及以上勞動模範、有重大貢獻的高級專家,提供相關證書和材料(原件);
5.具有高級職稱的退休人員,應提供高級職稱評審的相關證明和材料(原件)。
工作要求
1、1993 1後參加工作且忽略同壹繳費年限的參保人員達到國家法定正常退休年齡,人力資源和社會保障行政部門根據陜人社發[2014]55號文件精神不再履行退休審批。職工達到國家法定退休年齡的當月,由參保單位或經辦養老保險業務的機構報養老保險經辦機構審批。
2.對2017年男年滿55周歲、女年滿45周歲符合特殊工種退休條件的職工,經人社行政部門預審後,單位提前壹周向社會公示提前退休職工的特殊工種名稱和期限,接受全體職工和相關部門的監督。公示期間,企業需要保留公示現場進行取證(拍照)。公示後應出具公示報告,並經勞動部門、紀檢部門和工會組織確認。(預測批準後,如果職工在特殊工種退休年齡和正常退休年齡之間,本人提交書面申請,選擇壹個滿周歲的年齡申請退休。)
3、各參保單位和公* * *專業服務機構,對於2017年達到法定退休年齡的人員,應認真整理其檔案,並按照退休條件,嚴格初審,對符合退休條件的人員如實填寫《Xi企業職工退休審批(預測)表》。嚴禁任何單位和個人弄虛作假,違規申報退休。對違反規定的單位和個人,壹經發現,將按照《社會保險法》的有關規定進行處理。
4.各單位要按照《通知》要求,在預報時間內向人力資源和社會保障行政部門申報退休,未按時申報而影響職工退休待遇的,由單位負責。
5.各區縣人力資源和社會保障行政部門根據全市統壹安排,開展本區縣企業退休預測工作。
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