隨著社會的發展，人們越來越關註這些問題，其中成都市的社保繳費基數是多少也是人們關註的焦點。1.成都2019社保繳費基數養老保險繳費基數繳費工資的上下限標準分別按照2018年度全省全部城鎮單位就業人員平均工資的300%和50%執行。(上限:16179元，下限:2697元)醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險按基數繳納，工資上下限分別為2018年度全省所有城鎮單位在崗職工平均工資的300%和60%。(上限:16179元，下限:3236元)。二、成都公司社保繳費比例:公司繳納16%，個人繳納8%；失業保險:公司繳納0.6%，個人繳納0.4%；工傷保險:公司按行業給路查凡繳納基準費率，實際費率為(基準費率+浮動費率)×0.5，個人不繳納；生育保險:公司繳納0.8%，個人不交；醫療保險:公司繳納6.5%，個人繳納2%。三、社保如何處理公司破產後，公司員工的社保可以作為靈活就業人員繳納。靈活就業繳費按規定應由本人申請，也可經職代會同意後由破產清算組統籌支付。四、有哪些社保不能繳納的情況？1.生育保險:欠費2個月以上；2、醫保:欠費4個月以上；以上兩種情況均為中斷，中斷後無法支付，且會影響生育保險待遇和住院醫療費用報銷。所以，不管是靈活就業還是單位繳費，最好都交。五、2019如何在成都辦理社保轉移2019在成都辦理社保轉移時，用人單位或參保人應向新就業地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。15個工作日內，新參保地社保經辦機構對轉移接續申請進行審核，符合本辦法規定條件的，向參保人原基本養老保險關系所在地社保經辦機構發送接收函。並提供相關信息；不符合轉移接續條件的，向申請人或參保人做出書面說明。