不考慮六險壹金等其他因素，按照個人所得稅的計算方法，應納稅額在1600元左右。應納稅所得額等於(月收入減5000元)乘以稅率，不包括特殊項目和其他費用。工資所得的稅率為3%至45%，工資2萬的適用稅率為20%。
加班工資算作個人所得稅:
加班費應並入工資收入，依法納稅。工資、薪金所得，是指工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及其他與受雇或者受雇有關的收入。加班工資是指勞動者根據用人單位生產工作的需要，在規定的工作時間以外繼續生產或者工作所獲得的勞動報酬。
計算20000工資的個人所得稅要考慮很多因素。首先，根據現行稅法，個人所得稅采用累進稅率制，根據不同的收入水平適用不同的稅率。其次，個人所得稅還受到各種扣除的影響，比如基本扣除、子女教育、住房貸款利息等等。對於20000的工資，可以按照以下步驟計算:首先確定適用的稅率表，根據工資收入所在的稅務檔案確定稅率。然後，按照適用稅率計算應納稅額。最後根據個人所得稅法規定的扣除項目，計算可以享受的減免額。最後，從應納稅額中減去稅收減免額，就可以得出應繳納的個人所得稅額。請註意，個人所得稅的計算比較復雜，建議咨詢專業稅務師或查閱相關稅收法律法規，以獲得準確的計算結果。
法律依據:
中華人民共和國企業所得稅法實施條例(2019修訂):第二章應納稅所得額第三節扣除第四十條企業發生的職工福利費，不超過工資薪金總額14%的，準予扣除。