1，辦公室協助局領導協調政務工作；管理機關的行政事務；負責機關的秘書工作；起草和審核重要文件和報告；組織和準備各種會議；負責稅收宣傳和稅收信息工作；負責文電處理、保密、信訪、檔案管理工作；負責綜合管理和安全工作；負責機關的財務和財產管理；負責對外接待。2.人事教育部門執行上級組織的方針政策，了解和教育；研究制定組織、人事、教育管理的制度、辦法和規定，並組織實施和監督檢查；負責機構編制、幹部管理、勞動工資、人事檔案、幹部教育培訓；負責思想政治工作和精神文明建設；負責離退休幹部的管理工作。3.政策法規司對稅收規範性文件進行審核；監督檢查稅收法規的執行情況；負責重大稅收案件的審理；負責稅收執法過錯責任的追究；辦理稅務行政復議、應訴和賠償；負責稅收政策的調查研究和稅法的公布。4.稅務管理壹科負責營業稅、固定資產投資方向調節稅、車船使用稅、房產稅、屠宰稅、土地增值稅、資源稅、城市維護建設稅和城鎮土地使用稅、印花稅、稅收政策和涉外地方稅的征收管理。5.稅務管理二科負責地方企業所得稅和個人所得稅的征管及稅收政策業務；負責集體企業和私營企業的財務管理；負責私營企業和個體工商戶地方稅收的征收管理；負責遺產和贈與稅的稅收政策業務；負責教育費附加、人民教育基金和文化建設費的征收和管理。6、征管辦公室負責貫徹執行國家、自治區頒布的稅收征管措施和制度；負責征管改革方案的組織、實施和協調；負責組織檢查地方稅收制度和納稅人征管制度的執行情況並監督實施；負責發票管理和稅務登記。
7.計劃財務部編制長期稅務計劃；負責編制年度稅收計劃，分析上級下達的年度稅收計劃的分配和執行情況；負責稅務會計和統計；負責稅務憑證的管理；負責資金、財務、設備和基礎設施的管理；負責本系統的內部審核。8、信息管理辦公室負責稅務信息化建設的統壹規劃和具體實施；負責稅務應用軟件及相關軟件的推廣和維護；負責本地計算機網絡建設和運行管理；負責區域內網絡經理的業務管理；負責制定本地區計算機軟件、硬件和人員的管理制度；負責對地稅系統公務員進行計算機技術應用的培訓和指導。9.機關黨委負責機關及所屬單位的黨群工作。10，紀檢組(監察室)負責機關及其下屬單位的紀檢監察和行政監察工作，以及黨風廉政建設工作。11.老幹部辦公室負責全市地稅系統離退休幹部職工的規範統壹服務管理工作。12，辦公服務中心為該局工作提供後勤保障，為職工生活提供服務。其主要管理服務是:負責辦公室及生活用房的維護；水、電、暖設施的管理和維護；管理食堂、供暖鍋爐、家用車輛、代購機票和火車票、衛生和綠化；負責職工福利的安排和生活物資的采購和發放；管理客房工作；承辦街道辦事處交辦的屬於政府事務的工作，以及局領導和辦公室交辦的相關事項。13.幹部培訓中心規格為科級，核定事業編制10，領導職數2名。自給自足。
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