1.疫情影響，很多企業倒在了疫情放開前。
2.現在人才越來越多，每年幾百萬的大學生畢業，湧向職場，相比老人，新人培養的前景更大壹些，成本更低，很多企業更願意選擇年輕人。
3.社會的影響，內卷越來越嚴重，沒辦法，人口大國。
現在具體來分析壹下這三方面的原因
1.
大環境下疫情的影響
疫情反復近3年了，給經濟帶來的影響是巨大的，需求和生產驟降，投資、消費、出口均受明顯沖擊，失業上升，物價上漲。
大家可以看到很多實體企業破產，線下門店倒閉（旺鋪轉租），餐飲、KTV、電影院等娛樂行業都在苦苦支撐，實在經營不下去就倒閉了。
企業倒閉，意味著壹大批人失業，需要重新找工作。
與此同時發展不佳的公司也在陸續停止招聘或大幅裁員，市場上的招聘崗位就更少，求職的小夥伴想找到合適工作就更難了。
2
招聘中的年齡限制
壹方面，現在部分企業會在招聘簡章上寫著年齡要求，要求在35歲以下，有些企業雖然沒寫出來，但HR在篩選簡歷時也會默默PASS掉；
另壹方面，因為經濟下行，大廠裁員的新聞層出不窮，被裁的大多是35+；
其實35+的中年人正是有紮實的專業技能和豐富的工作經歷，本可大展拳腳可是年齡受限就無用武之地了。
菌菌也無奈~那35歲人士將何去何從呢~ 這部分友友找工作更是難上加難。
3
2022高校畢業生規模突破千萬
2022年高校畢業規模達到1076萬人，同比增加167萬，規模和增量均創歷史新高。
數量龐大的畢業生需要數量龐大的就業崗位，但在在疫情肆虐經濟下行的當下，僧多粥少，就業可謂難上加難！