通過考試、實踐經驗和職業道德模塊測試，ACCA專業資格已全面覆蓋這十項能力。
新的能力框架針對“財會全才”提出以下十項能力要求：
1. 專業素質與職業道德
2. 治理、風險與控制
3. 利益相關方關系管理
4. 戰略與創新
5. 領導力與管理
6. 公司報告
7. 可持續的管理會計
8. 財務管理
9. 審計與鑒證
10. 稅務
能力框架有助於雇主、培訓機構、ACCA現有和未來的學員了解，通過ACCA專業資格的學習，需要掌握哪些重要能力，以及這些能力與工作崗位之間的關聯。
ACCA行政總裁白容表示：“能力是指特定領域或特定崗位所必備的基本知識、技能或專業知識。ACCA專業資格涵蓋了財會專業人士所需要的壹切重要能力，從績效管理、財務管理、稅務，甚至到伊斯蘭式融資;此外還有綜合報告準則等。”
“我們開發這個能力框架旨在確保讓未來財會專業人士、雇主和培訓機構了解，在全球化程度日益提高、變化迅速的商業環境中哪些技能是必要的。”
ACCA報告《財會全才：財會能力的廣度與深度為何對今天的財會職能部門如此重要?》總結了500多位首席財務官的意見，明確了財會職能部門所必備的能力。
財會專業人士除了要符合職業道德準則外，財會管理和分析被視為重要的能力，緊隨其後的是治理風險和控制、戰略管理會計和企業報告。內部審計、稅務建議和規劃也被廣泛認為是具有重要影響力的幾項能力。
白容總結道：“這個能力框架指出，財會專業人士必須掌握以上能力，方能滿足未來雇主的需求。ACCA始終致力於確保其專業資格符合世界各地、各行各業的需求。這個框架不僅是學員比照自身能力的壹份清單，更明確體現出ACCA專業資格的持有者是真正的財會全才。