壹、招聘原則
堅持黨管幹部和德才兼備的原則；堅持人才資源合理配置和編制、崗位嚴格管理的原則；堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；堅持按綜合成績排序，高分優先選擇崗位的原則。
二、資格條件
1、具有中華人民***和國國籍，享有公民的政治權利，遵守憲法和法律，擁護黨的領導，堅持四項基本原則，熱愛教育事業，無違紀違法行為，身體健康，應往屆全日制普通高等院校（不含自學考試、成人教育、網絡教育等非普通計劃招生畢業生）、中等專業學校畢業生，年齡在35周歲以下（1977年7月11日及以後出生），未就業的畢業生。
2、嚴格執行教師資格準入。同層次教師資格證報考的，認定學科與所報考崗位須相同。具有高層次教師資格證的，報考初中教育崗位，教師資格認定學科與報考崗位須相同，報考小學教育崗位,教師資格認定學科不限。報考音、體、美崗位及幼教崗位的，教師資格認定學科與報考崗位須相同。
3、報考高中教育崗位的須具有本科及以上學歷；報考初中教育崗位的須具有專科及以上學歷；報考小學、幼教崗位的須具有中專及以上學歷。各報考崗位所學專業不限。
4、報考人員必須具有畢業證、教師資格證,就業登記證（或報到證）原件。
5、非曲靖籍考生（或生源），須具有全日制普通高等院校本科及以上學歷。在曲靖市服務期滿的“三支壹扶”人員、“大學生服務西部誌願者”、“大學生村官”、“特崗教師”放寬到大專學歷；屬曲靖市戶籍或生源的放寬到中專學歷。
6、不符合報名條件的
（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的。
（2）受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的。
（3）有與招聘崗位職業道德要求不相符的不良記錄。
（4）2011年以來違反考錄紀律或填報虛假報名信息的報考人員。
三、招聘崗位
從具有教師資格的大中專畢業生中公開考試招聘教師43人，其中：高中教師2人、初中教師14人、小學教師26人、幼兒園教師1人。
招考崗位設置如下：
（壹）高中教師2人
縣壹中高中歷史教師1人；
縣四中高中數學教師1人。
（二）初中14人
語文教師4人：海峰中學、麻拉學校、大坡三中、菱角壹中各1人。
英語教師2人：海峰中學、羅木中學各1人。
數學教師2人：海峰中學、菱角壹中各1人。
物理教師2人：海峰中學、炎方壹中各1人。
化學教師1人：菱角壹中1人。
計算機教師1人：海峰中學1人。
音樂教師1人：麻拉學校1人。
體育教師1人：白水二中1人。
（三）小學教師26人
語文教師11人：大坡紅寨小學1人、大坡巖竹小學1人、菱角聶子洞小學1人、德澤棠梨樹小學1人、炎方磨嘎小學1人、炎方磨腳小學1人、盤江榮興小學1人、盤江吳家莊小學1人、盤江大興村小學1人、盤江芹菜溝小學1人、白水下坡小學1人。
數學教師6人：大坡河勺小學1人、菱角稻堆小學1人、德澤米支嘎小學1人、盤江榮興小學1人、播樂奴革小學1人、白水座棚小學1人。
音樂教師4人：盤江龍鳳小學1人、炎方磨嘎小學1人、播樂沙石嶺小學1人、白水潘家洞小學1人。
體育教師3人：炎方卡居小學1人、播樂奴革小學1人、大坡亮泉小學1人。
美術教師2人：炎方卡居小學1人、播樂鴨團小學1人。
（四）幼兒園教師1人。
沾益縣幼兒園1人。
四、報考要求
1、報名時間：2012年7月11日至7月13日，***3天。
上午8:30—11:30；下午14:00—17:00。
2、報名地點：沾益縣教育局壹樓報告廳。
3、所需材料：
考生報名時須持本人身份證、生源地派出所戶口證明（或戶口遷移證）、畢業證、就業登記證（或報到證）及教師資格證等有效證件原件及復印件，並交近期免冠半寸同底彩照四張。已婚人員，需提供結婚證及縣級計生部門出具的計劃生育證明材料。
4、註意事項
報名時只報考高中、初中、小學、幼兒園階段的相應學科，不報考到具體學校崗位。每壹位考生只能報考壹個崗位，不得重復報名。
招聘計劃數與報考人數應達1∶3方能開考；未達開考比例的崗位，可縮減招聘計劃崗位數，使其達開考比例開考；仍未達到開考比例的崗位不開考，已報名人員由縣教育局通知改報其他符合報考條件的崗位。
5、報名資格審查：報名結束後，縣教育局匯同縣人力資源和社會保障局、紀檢監察等部門，按照報考條件規定，進行報考資格審核，經審核符合報考條件的考生名單由縣教育局公布，接受考生和社會監督。對偽造虛假證件、隱瞞真實情況報名的考生，壹律取消報考資格，並按相關規定處理，違法者，依法追究相關人員的責任。
6、收費：按照《曲靖市發展和改革委員會、曲靖市財政局轉發〈雲南省發展和改革委員會、雲南省財政廳關於事業單位應聘人員資格考試收費標準及有關問題的通知〉的通知》（曲發改收費[2008]50號）文件規定執行。考試設四個科目，即：《教育學》、《教育心理學》、《專業知識》、《教法技能》，每個考試科目收費50元，合計200元。
五、筆試、面試
（壹）筆試
筆試以閉卷方式進行。命題、審題、保密、試卷制作、閱卷、登分、提供成績等工作，由曲靖市教育局負責。組織報名、考點設置、制作準考證、監考、試卷接送、保密等考務工作，由縣教育局負責。各項考務工作按照國家統壹考試的有關規定執行。
1、筆試科目。筆試科目設教育學、教育心理學、專業知識、教法技能四個科目。筆試成績總分250分：教育學50分、教育心理學50分、專業知識100分、教法技能50分。教育學、教育心理學考試設高中、初中、小學幼兒園教育崗位三個層次命題；專業知識、教法技能考試設高、初中歷史、語文、數學、英語、物理、化學、音樂、體育、計算機9個考試科目；小學、幼兒園設語文、數學、音樂、體育、美術、幼教等6個考試科目。
2、筆試範圍。
教育學、教育心理學考試參考教材，以雲南省現代教育評估中心編寫、雲南大學出版社出版的招聘教師考試用書《教育學》、《教育心理學》（第二版）為主。專業知識、教法技能考試以市教育局編寫的各科目考試大綱為主要內容。
3、筆試時間：2012年7月28日（星期六）
上午9∶00壹11∶30考《專業知識》、《教法技能》兩科；
下午3∶00壹5∶00考《教育學》、《教育心理學》兩科。
4、筆試地點：沾益縣第四中學
（二）面試
1、面試按沾益縣人力資源和社會保障局核準的面試方案進行，由沾益縣公開考試招聘教師領導小組辦公室統壹組織面試。
進入面試人選須攜帶報名條件要求的有關證件、證明材料於8月9日上午8:30到縣教育局集中，由招考領導小組辦公室組織進行資格復審，填寫《曲靖市事業單位公開招聘人員資格復審表》。
進入面試人選，應事先在中國高等教育學生信息網（學信網）（/）上查詢並打印個人學歷信息。無個人學歷信息者，請及時到雲南省大中專畢業生就業服務中心進行學歷認證，提供學歷認證報告。資格復審時，工作人員在學信網上查不到學歷信息，本人又不出具學歷認證報告的，遞補下壹名進入面試。
2、面試人選根據筆試成績和政策性加分的合計總分，按由高到低的順序根據招聘崗位計劃數1:2的比例確定，若出現並列名次，壹並進入面試。
3、自願放棄面試資格復審的需提供《自願放棄面試資格復審申請書》，在2012年8月9日下午5:00前不提交《自願放棄面試資格復審申請書》的，視為自動放棄。資格復審不合格，自願或自動放棄面試資格復審造成面試人員空缺的，按筆試成績和政策性加分的合計總分依次遞補。無遞補人員若為等額面試的，須報市人力資源和社會保障局批準後方可進行等額面試，面試成績須達60分以上方可確定為考核人選進入考核。
4、經面試資格復審後不願意參加面試的，須在面試前3天（8月13日下午5:00前）提交《自願放棄面試申請書》，空缺人選按筆試成績和政策性加分的合計總分依次遞補，只遞補壹次，若無人遞補，需等額面試的，須報市人力資源和社會保障局批準後方可進行等額面試。沒有提交《自願放棄面試申請書》，以及遲到30分鐘未到面試考場的，視為自動放棄面試，該崗位面試照常進行。若為等額面試的，面試成績須達60分以上方可確定為考核人選進入考核。
5、復審結束後須將進入面試人選名單在《曲靖黨建網》、《曲靖人事人才信息網》、《沾益人事人才信息網》、《沾益教育信息網》、《沾益縣教育局政務公開欄》公布。
6、面試總分100分。面試成績按四舍五入保留兩位小數記分，得分當場公布。
7、進入面試人選於2012年8月20日上午7:30到沾益縣第四中學集中參加面試。
8、面試以考察教學基本功為主，特長展示為輔。音、體、美不少於40分鐘，其他學科不少於30分鐘。
9、面試采取現場錄像，並保存至招聘工作結束。
10、面試收費按照《曲靖市發展和改革委員會、曲靖市財政局轉發雲南省發展和改革委員會、雲南省財政廳關於事業單位應聘人員資格考試收費標準及有關問題的通知>的通知》（曲發改收費[2008]50號），每人按50元的規定收取。
11、面試的具體要求，請登錄《曲靖黨建網》、《曲靖人事人才信息網》、《沾益人事人才信息網》、《沾益教育信息網》、《沾益縣教育局政務公開欄》查看《沾益縣2012年公開考試招聘教師面試辦法》。
六、加分政策
（壹）加分條件
符合加分條件的人員按照《曲靖市人民政府關於2012年普通高等學校畢業生就業工作意見》（曲政發[2012]69號）的規定執行。須在2012年8月1日-2日（上午8:00—11:30，下午2:00—5:00）將加分證明材料交招考領導小組辦公室，逾期視為自動放棄，不再辦理。
（二）辦理要求
1、革命烈士子女持《革命烈士證明書》、戶口證明（須證明與烈士間的關系），到當地縣（市）區民政部門審核認定並出具證明材料。
2、在雲南省參加“選聘到村任職”的高校畢業生提供《聘用合同書》、到縣級組織部門、人力資源和社會保障局審核認定並出具證明材料。
3、在雲南省參加“三支壹扶計劃”的憑《高校畢業生“三支壹扶”服務證書》、年度考核表，到縣級人力資源和社會保障局審核認定並出具證明材料。
4、在雲南省參加“特崗教師”的提供《聘用合同書》，到縣級教育部門、人力資源和社會保障局審核認定並出具證明材料。
5、在雲南省參加“大學生誌願服務西部計劃”的憑《誌願服務證》（證上須有縣項目辦考核合格的證明）。
6、符合加分政策的少數民族高校畢業生持戶口冊，到就讀高校前戶籍所在地村委會（社區）、縣（市）區民族宗教事務委員會、縣級公安部門審核認定並出具證明材料、曲靖市民族宗教事務委員會出具加分證明。
7、符合加分政策的優秀運動員憑參加比賽的原始成績、獎章、獎牌、證書，到市、省體育主管部門審核認定並出具證明材料。
（三）辦理時限
1、符合上述高校畢業生加分政策的，申請少數民族加分人員請於7月11日-13日報名時領取《沾益縣2012年招聘教師少數民族考生申請加分審批表》到相關部門審批，其他加分人員按辦理加分手續的要求憑相關證件、證明材料到有關部門辦理加分證明。
2、報考人員於8月1日-2日前到招考領導小組辦公室提交加分證明材料（原件、復印件各1份）及已辦理完備的加分審批表。沾益縣教育局按規定程序審核後，逐級上報審批政策性加分。
3、8月7日前將加分材料報縣、市人力資源和社會保障局審核認定審批，加分結果進行公告，公告無舉報或有舉報經紀檢監察部門查證失實的，方能給予辦理加分。
4、申請加分人員，必須在規定的時間內提供各種材料及所需證明，超過規定時間，視為自動放棄加分。
七、綜合成績計算方法
考生的綜合成績計算按照筆試成績（含政策性加分）和面試成績各占50％的權重比例規定執行。計算辦法：
有政策性加分的考生，綜合成績＝筆試成績（教育學成績＋教育心理學成績＋專業知識成績＋教法技能成績＋政策性加分）÷2.5×50%+面試成績×50％；
沒有政策性加分的考生，綜合成績＝筆試成績（教育學成績＋教育心理學成績＋專業知識成績＋教法技能成績）÷2.5×50%+面試成績×50％。
綜合成績計算結果，按四舍五入保留兩位小數。
八、考核
根據筆試成績（含政策性加分）和面試成績計算的綜合成績及招考計劃，按1:1確定考核人選，若出現綜合成績並列情況，依次按《曲靖市人民政府關於2012年普通高等學校畢業生就業工作意見》（曲政發[2012]69號）文件中有關優先錄用的規定執行；若再並列，按專業知識和教法技能分數高者確定考核人選；若再並列，按面試成績高者確定考核人選；若再並列，按學歷高者確定考核人選。若還存在並列，並列人員重新面試確定考核人選。
考核由招考領導小組辦公室統壹組織進行，考核時，本人應在規定的時間內提供檔案材料和相關證明材料。考核人選於2012年8月22日上午8點在縣教育局壹樓報告廳集中參加考核。對考核不合格者，報市人力資源和社會保障局批準，按綜合成績順次通知遞補人員進行考核（只遞補壹次）。
九、體檢錄用
由沾益縣公開考試招聘教師工作領導小組辦公室組織考核合格人員進行體檢。
體檢到縣級及以上醫院進行。體檢標準參照《轉發關於國家公務員錄用體檢通用標準>（試行）文件的通知》（曲市人〔2005〕22號）文件，曲靖市人事局、曲靖市衛生局《轉發關於修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》（曲市人〔2010〕26號）文件，曲靖市人事局、曲靖市勞動和社會保障局、曲靖市教育局、曲靖市衛生局《轉發關於規範入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利文件的通知》（曲市人〔2011〕25號）等文件執行。體檢由醫院出具合格與不合格結論，對不合格者，不予進入下壹招聘程序。所空缺崗位，報市人力資源和社會保障局批準，依次進行遞補，只遞補壹次。
參加體檢人選，於2012年8月23日上午7:00在沾益縣教育局壹樓報告廳集中，必須保持空腹，體檢費自帶直接交體檢醫院，並帶報名時同底半寸照片壹張以及填表用具。
對體檢合格人員，由縣教育局確定擬聘用人員名單，擬聘人員於2012年8月24日上午8:30在沾益縣教育局集中，按綜合成績從高分到低分順序自願選擇相應學科的學校崗位，現場填報《沾益縣2012年招聘教師自選崗位申請表》，逾期者視為自動放棄。填寫《雲南省事業單位聘用人員情況登記表》、《雲南省事業單位聘用人員審批表》。並向社會公示，公示期7個工作日（節假日順延）。公示期滿，無舉報或有舉報經紀檢監察部門查無事實的，擬聘用人員須將《雲南省事業單位聘用人員情況登記表》、《雲南省事業單位聘用人員審批表》、高校畢業生就業登記證或報到證、畢業證、教師資格證等有關證件原件及復印件交教育局，由教育局統壹到縣、市人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續。已婚人員，成績上線者辦理聘用手續時，需提交結婚證原件、復印件及戶口所在地計生部門出具的計劃生育證明原件和復印件辦理聘用手續。凡屬違反計劃生育政策的人員，不予辦理聘用手續。
自願放棄錄（聘）用資格的，須向招考領導小組辦公室提交申請或說明材料，空缺崗位不再遞補，公示結果影響錄（聘）用的，空缺崗位不再遞補。
招考聘用教師持《事業單位聘用人員通知》和《雲南省事業單位聘用人員情況登記表》到公安部門辦理落戶手續。
聘用人員必須在2012年9月10日前辦理完人事關系、檔案、組織關系、戶口遷移、聘用等相關手續，超過辦理期限者不準請假辦理，後果自負。
招考聘用的教師，按規定實行試用期制度，試用期為壹年。試用期包括在聘用合同期內。試用期滿考核合格者，予以正式聘用，報縣人力資源和社會保障局辦理相關手續；不合格者經用人單位行政主管部門批準取消其聘用資格，解除聘用合同，報縣委組織部和縣人力資源和社會保障局辦理相關手續。
十、加強領導
為做好2012年沾益縣招聘教師的工作，成立沾益縣教育局公開考試招聘教師領導小組，成員如下：
組長：陳家全縣教育局局長
成員：代繼國縣教育局紀委書記
高朝富縣教育局副局長
張玲梅縣教育局副局長
方明聰縣教育局副局長
範紅梅縣人民政府教育督導室主任
朱榮德縣教育工會主席
陳雲會縣教育局辦公室主任
肖朝寬縣教育局紀檢監察科科長
陳竹縣教育局教育督導辦公室主任
夏波縣教育局招考辦主任
詹家本縣教育局教科所所長
丁玖富縣教育局計財科科長
領導小組辦公室設在組織人事科，高朝富同誌任辦公室主任；領導小組下設報名組、考務組、面試考核組、資格審查及監督組，成員如下：
（壹）報名組
組長：方明聰
組員：陳雲會肖朝寬詹家本鄭貴華王麗娟
王榮華伏關壽李素巧胡興雷張洪
言應萍王寧毛詠菊
（二）考務組
組長：高朝富
組員：陳雲會肖朝寬夏波鄭貴華王麗娟王榮華張洪朱家禾陳宣策以及公安局、保密局相關人員。
（三）面試考核組
組長：陳家全
副組長：張玲梅
組員：肖朝寬詹家本鄭貴華及專家組成員。
（四）資格審查及監督組
組長：代繼國
副組長：朱榮德
組員：範紅梅陳竹以及紀檢監察、人力資源和社會保障部門相關人員
十壹、紀律監督
招聘教師工作，政策性強，涉及面廣，社會影響大，各相關單位及人員必須高度重視，嚴肅考風考紀，認真對待，對招聘教師考試的各項政策規定，筆試、政策性加分、面試、考核、體檢、公告成績等各個環節要按規定時間向社會公告，主動接受社會監督。
招聘單位及其主管部門從事招聘工作的管理人員和工作人員，與報考人員存在回避關系的，按照《國務院辦公廳轉發人事部關於在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發〔2002〕35號）有關規定實行公務回避。
沾益縣公開考試招聘教師領導小組組長是招聘工作的第壹責任人。領導小組辦公室將邀請縣人力資源和社會保障局、紀檢監察部門對招考教師的全過程進行跟蹤監督，發現違規違紀行為，按有關規定及時進行查處，構成犯罪的，移交司法機關，依法追究法律責任。
考生自報名至錄（聘）用結束期間必須保持通訊暢通，若因通訊不暢造成信息傳遞不到，後果考生自負。
報考考生出現以下情況的均視為違反考錄紀律，5年內不得參加沾益縣範圍內的事業單位公開招聘考試：
1、考試作弊或找人*的；
2、報名時填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料的；
3、放棄面試資格復審，但未在規定時間內提交放棄面試資格復審申請的；
4、放棄面試，但未在規定時間提交放棄面試申請書的；
5、無故不參加體檢的；
6、放棄錄（聘）用資格但未提交申請的。
縣人力資源和社會保障局設立公開投訴電話為0874-3161149；
縣教育局設立公開投訴電話為0874-3160675，受理考生和社會的
反映和舉報。
整個考試招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開。各相關部門及人員對所涉及到的具體工作務必按時、抓緊、抓實、抓細，確保今年的招聘教師考試工作圓滿完成。
本實施辦法及招聘過程需向社會公告公示的，在《曲靖黨建網》、《曲靖人事人才信息網》、《沾益人事人才信息網》、《沾益教育信息網》、《沾益縣教育局政務公開欄》上查詢。
報考咨詢電話0874-3162589，聯系人：鄭貴華。
十二、本實施辦法由沾益縣公開考試招聘教師領導小組辦公室負責解釋，其它有關事項另行通知。
附：1.沾益縣2012年公開考試招聘教師報名登記表.xls
二〇壹二年六月二十五日