剛才，各黨支部書記作了現場述職發言，其他單位黨支部書記也在會前提交了《關於履行全面從嚴治黨責任、抓好基層黨建工作的XXXX年度述職報告》，並作了書面述職。從述職情況來看，各黨支部書記都能圍繞履行全面從嚴治黨主體責任、全面抓黨建工作，抓亮點、找短板、找原因、議措施，結合本單位實際，在抓黨建工作上有壹些新思路、新舉措。希望大家互相學習。總的來說，有以下* * *特點:
壹是全面強化黨的主體責任意識，責任落實進壹步加強。
管黨治黨、從嚴治黨是落實基層黨建工作的基礎。壹年來，黨支部書記能夠自覺以習金平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為指導，充分認識和踐行第壹責任人的主體責任，強化責任擔當，認真落實黨建工作責任制，立足公司生產經營大局，緊扣中心工作， 實施黨政壹體，系統謀劃從嚴治黨、黨建工作和生產經營各項任務，把基層黨組織的政治優勢轉化為推動生產經營中心任務高質量完成的強大動力
二是雙基管理進壹步固化，黨建規範化管理水平進壹步提升。
各支部要按照黨章的有關規定和全面從嚴治黨的要求，明確責任和義務，切實履行相關職責。在黨支部黨建工作中進壹步加強基層基礎雙基管理，嚴格按照連隊標準化建設標準，紮實做好中心組學習。三會壹課？民主生活會，黨員民主評議，黨費收繳，黨員發展，主題黨日，？兩學壹做？學習教育等基礎工作，嚴格的組織管理制度，確保？規定動作？不要走樣。
第三是做好工作？壹個分店壹個品牌？黨建品牌引領作用進壹步深化。
按照黨支部的說法？壹個分店壹個品牌？要求，實施黨建品牌？照明？項目在前期品牌培育的基礎上，深化了XXXX分行的品牌培育，著力豐富和提煉品牌內涵，豐富和完善品牌載體，充分發揮品牌功能，查找不足，發揚優勢，突出個性，突出特色，提高品牌質量，不斷營造品牌創建氛圍，鞏固黨員的品牌意識和服務意識，推動黨建特色品牌創建活動持續深入開展。
在看到成績的同時，必須清醒地看到，與公司黨委的要求和幹部職工的期望相比，基層黨組織建設還存在壹些不容忽視的問題，面對新形勢新任務，還有壹些亟待解決的問題。從剛才書記們的述職，結合平時的工作調研，對各黨支部的意見如下:
XX黨支部:全面從嚴治黨主體責任政治意識不堅定，黨建工作主動性、原創性不足，兩基管理與標準要求仍有差距，黨員績效考核功能不明顯。
XX第二黨支部:基層調研開展不充分，對黨建出現的新情況新問題研究不深入不透徹。領導班子和黨支部圍繞重點工作的領導力、組織力和執行力還有欠缺。
XX第三方支部:對吧？黨政同責，壹崗雙責？理解運用不深，圍繞中心抓黨建落實不到位，黨支部在生產經營中的戰鬥堡壘作用不明顯，管理松軟，責任落實不到位。
XX第四黨支部:對新形勢下黨建工作要求認識不足，缺乏系統思維和過程監管，執行不力，缺乏積極思考和主動創新的意識，黨建的品牌作用不明顯。
另外，各支部黨建工作還存在壹些* * *問題。
壹是黨支部書記從嚴治黨意識淡薄，對肩上的責任認識模糊。對如何更好地履行從嚴治黨責任，做好支部黨建工作，思路和措施不清晰，缺乏創先爭優和創新意識。？第壹責任人？功能不足導致黨支部功能弱化，直接影響黨支部的凝聚力和戰鬥力。
第二是？黨政同責，雙重責任？執行上還有差距，與中心工作結合不夠，有壹定程度的脫節。我們是否充分動員團隊來實施它？兩個責任？實際上，支部委員會的作用不到位，整體推動工作的力度不夠，缺乏有效開展工作的方法、手段和載體。
三是支部黨建工作落實不嚴格，不滿足於常規工作。基層基礎工作不平衡，黨內政治生活不規範，推進工作中存在形式主義，有的離要求還有很大差距。
第四，作為黨支部書記，如何更好地創新和開展工作，缺乏意識和能力。在固化的基礎上，如何進壹步完善和創新工作機制、方式方法，需要進壹步研究思考，探索實踐。
第五，黨員績效考核作為抓落實的直接手段沒有得到充分利用，差距沒有拉大。針對性和實效性不強，黨員榜樣作用效果不明顯，從而影響黨員作用的發揮。
希望各位書記認真梳理以上問題，對號入座，主動認領，找準自己的薄弱環節，制定切實可行的推進方案，抓好落實。
下面，我根據公司黨委的安排，結合實際，就如何落實全面從嚴治黨，做好基層黨建工作談三點意見。
壹是擔當，狠抓落實黨支部書記作為全面從嚴治黨、抓基層黨建的第壹責任人，必須牢固樹立擔當、狠抓落實的責任意識，堅決克服形式主義，不搞形式主義。兩張皮？紮實系統的開展工作，每壹個細節，認真履行黨支部？帶方向，管大局，保落實？黨支部的作用將充分發揮戰鬥堡壘的作用。
二、黨政壹體，雙責，今年公司黨委還會規劃黨組織建設？黨政壹體，雙重責任？作為黨建工作的重要組成部分，已經列入計劃，大家已經看到了。所以黨支部書記要牢固樹立？搞好黨建是最大的XX？深入貫徹理念？黨政壹體，壹崗雙責？把黨建工作與生產經營中心任務緊密結合，與公司經營理念和管理制度深度融合，把服從和服務於企業發展和員工根本利益作為深化黨組織建設的出發點和落腳點，不走形式，不搞形式？兩張皮？，培養* * *壹樣的價值觀；抓中心、求實效，推動黨政同責；管理嚴、監督強，管黨治企嚴；系統化、閉環管理，建立工作長效機制，促進各級黨組織充分發揮政治優勢，為企業改革發展、推進精益運營、全面完成生產經營任務提供政治和組織保障。
第三，解放思想，突破創新。今年我們抓基層黨建工作的重點之壹是什麽？解放思想，突破創新？。幾個要求:
壹、面對不斷變化的新形勢新任務，我們必須具備？時間不等人，只爭朝夕？憂患意識要以解放思想、改革創新為根本要求，打破思維定勢，堅決摒棄因循守舊、固步自封等陳舊觀念和認識，不斷增強支部班子和黨員的創新意識和創新思維，充分尊重黨員的創新主體作用，充分挖掘黨員巨大的創新潛力，引導黨員立足本職崗位創新創造成果。
二是要在理論創新上下功夫，加強引導，在實踐創新、形成合力上下功夫，不斷創新方式和載體，搭建創新工作平臺，努力實現資源最佳利用、功能充分發揮、滿足需求，不斷提高黨建創新水平。
三是加強各級黨組織工作機制、服務機制、保障機制、評價機制等體制機制創新，形成建設創新型黨組織的長效機制，使黨組織的發展動力不斷提升。
同誌們:黨的建設特別是基層黨的建設，是黨要管黨、從嚴治黨的重要內容，也是推進黨的建設新的偉大工程的永恒課題。各級黨組織和全體黨員要以這次會議為新的起點。不忘初心牢記使命，進壹步增強責任感和大局意識，以更加有力的措施和更加紮實的作風，不斷開創基層黨建工作新局面，為全面完成公司下達的各項任務和目標提供堅強的政治保證。