也就是說，講師只是壹個大的概念，具體還分很多種，像我所講的內容就屬於最基本的，也可以說沒什麽大的發展前途。
壹般來說保險公司的講師應該是主講銷售技巧，也就是說講師都是開單高手，是教妳怎麽跑業務怎麽開單的，而這需要有充足的實戰經驗作為基礎。講師屬於內勤崗位，而保險公司的內勤崗位是非常少的，而且卡得很嚴，基本都是由外勤，也就是銷售業績好的外勤業務人員轉崗的。就妳的個人條件來說，恐怕還不具備這樣的條件吧。說到底，想當保險公司講師，不壹定是看妳是否滿腹經綸，而是看妳是否有足夠的開單能力和技巧。而妳也許對保險還缺乏基本的了解。而且正規的講師都是要考講師證的，沒有足夠的實戰基礎這個證也不是那麽好考的。
很多保險公司在增員時都會打出諸如招講師啊，主管啊，文員啊之類的廣告，面試還會告訴妳，妳來不用跑業務的，沒有壓力，而且有底薪還交社保，等等。這個在保險行業叫“話術”。等妳動心了，要去，又會告訴妳要考個保險資格證，持證山崗，這個證倒不難考。考完之後，會讓妳繼續參加壹些培訓，主要都是教妳開單的，美其名曰“培訓是最大的福利”。這個時候就要妳開單了，不開單不會給妳錢的。然後妳就抉擇吧，如果妳死活不肯開單，拿不到錢，用不了很久妳自己就不會再去了。如果妳想來也來了，做做吧，那妳就會想辦法去開單了。
總之啊，在保險公司，業務，或者說保單是王道，有足夠的單子妳才有希望做內勤，不過到時候也許妳都看不上內勤那點工資了；沒有單子，那妳啥都指望不上，保險公司不是妳朝九晚五就能拿到錢的。有單子，妳不去都沒有關系；妳天天去也白搭。
很多人都說保險公司鍛煉人，這確實不假的。我建議妳，如果沒有更好的選擇，可以先去保險公司鍛煉鍛煉，但不要有太高的期望，要做好吃苦而且沒有回報的物質及心理準備。如果妳有好的去處，那就不要去保險公司了。保險在中國往往是走投無路才去做的。
祝妳好運~！