中國人壽被員工舉報欺詐。
中國人壽前員工張乃丹自稱在中國人壽工作16年。在她任職期間，中國人壽嫩江分公司存在大量虛開發票、使用年限短、虛假增員、套取公司獎勵和費用等舞弊行為。消息傳出後，迅速引起了高度關註，中國人壽迅速做出回應，表示將積極調查此事。銀監會也介入調查，並表示將深入調查，加大處罰力度。張乃丹舉報後，還在自己的社交平臺上發布了最新的調查，但張乃丹對調查結果並不是很滿意。中國人壽總部的調查人員很敷衍，根本沒做什麽。張乃丹還表示，如果公司內部調查組不調查，她以後會繼續上訪，要求壹個公平公正的結果。
中國人壽最終被罰51萬。
這件事發生已經半個多月了。經過這段時間的調查，中國人壽已經因舉報造假受到處罰。中國人壽在其官網披露了壹份行政處罰公告，中國人壽保險股份有限公司黑龍江分公司因內控機制不完善等原因被罰款51萬元。雖然銀監會官網搜索不到相關處罰，但很多人認為這是對舉報中國人壽欺詐的處罰。
這種懲罰有意義嗎？
我個人認為這樣的處罰毫無意義。510000元對於這麽大的企業來說不算什麽，而根據張乃丹舉報的內容，他們通過制假、套現等各種非法操作獲得的利益早已超過510000元。這樣的處罰結果根本起不到震懾作用，反而會讓壹些企業更加肆無忌憚。違規所得遠高於罰款。這是否也讓更多的企業選擇違規？那麽如何保障消費者的權益呢？希望國家能加大對保險行業亂象的懲罰力度，整頓保險弊端。