詳情如下:
開展創建“雙強六好”黨組織活動，要圍繞“強黨建、強發展”的目標，爭當“六好”黨組織。“六好”黨組織的目標和要求主要包括:
1.生產經營良好。公司治理結構健全，民主決策機制完善，內部管理科學。註重技術改造和創新，產業結構合理，主導產品科技含量和市場占有率高，符合國家產業政策和省市產業發展規劃，具有可持續發展潛力，經濟效益和生產投入逐年增加，企業綜合排名在本地區本行業中較高，近年未發生重大安全事故。
2.良好的企業文化。註重社會主義核心價值體系建設，企業價值目標明確，企業精神具有時代特征，企業凝聚力強，經常開展思想政治教育和健康有益的文體活動，註重新知識、新技術、新工藝的學習和培訓，使員工精神面貌良好，素質不斷提高。
3.良好的勞資關系。重視和諧企業建設，完善工會組織，企業依法錄用員工，落實員工工資，按規定為員工辦理各項社會保險，落實勞動保護相關規定，維護員工合法權益。關愛員工，員工收入穩步增長，生產生活條件不斷改善。近年來，企業沒有發生群體性事件。
4.黨組織班子好。黨組織領導班子健全，結構合理，運作規範，認真宣傳貫徹黨的路線方針政策和國家法律法規，積極創造條件多渠道參與或影響企業重大問題決策，引導企業堅持正確的生產經營方向，妥善協調國家、企業和職工的關系，促進企業健康發展，具有較強的凝聚力和戰鬥力。黨組織書記政治素質好，組織協調能力強，黨務經驗豐富，愛崗敬業，群眾工作好，在企業威信高。
5.黨員隊伍好。黨員認真學習黨的路線、方針、政策，以身作則，遵紀守法，切實履行黨員的權利和義務。帶頭學習科學技術和企業管理知識，熟悉掌握崗位所需的專業知識和工作技能，主動提出合理化建議，在本職崗位上做出突出成績。80%以上的黨員是生產技術專家和企業管理骨幹。積極參加黨員責任區、黨員示範崗、黨員誌願服務等活動，幫助員工解決實際困難。黨員隊伍自豪感和榮譽感強，沒有違紀違法行為。黨員隊伍結構逐年優化，有壹支素質優良、數量穩定的入黨積極分子隊伍。
6.社會評價不錯。企業誠信經營，規範管理，自覺履行社會責任，促進就業，熱心公益事業，積極參與扶貧、回報社會等活動，外部關系和諧，近年來在信用、工商、稅務、環保等方面無不良記錄。