現在公務員的工資大概是在2500-3000左右，隨著工齡增加都會漲的
誰知道公務員工資套改標準？國家公務員工資套改對照表
公務員工資怎麽樣具體工資要看當地的經濟發展水平了，總體來說是非常可觀的。
工資不怎麽高，但是福利好啊，穩定，所以人人都奔著考公務員
希望被采納
親，考公務員不必單單看工資，如果妳喜歡這份工作的話可以報考。
公務員有幾個特點。1、工作穩定。只要不違法違紀，生活作風良好，壹眼就可以看到妳退休的樣子了。哪怕是被抽調、借調到其他部門工作，工作內容也是大同小異，容易上手。2、壓力小。工作基本天天 有，也不是很忙。當然也有急事急辦的時候，但是都沒有很大的壓力，本科的人進來基本沒有什麽很困難的工作。因為有很多業務都有外包專業的人事來解決。比如妳的辦公電腦出現問題，都有電腦公司技術員來解決，哪怕是妳計算機專業的人解決不了的問題。3、時間寬松。基本就是朝八晚六。春冬季季是朝八晚5:30.夏秋季是朝八晚六。這是南方的習慣。如果按妳說的是在 *** 辦公室的話，加班加點也是經常 有的，因為 *** 對接好多個部門。事情自然多了，會議也多了。4、待遇。公務員工資相較起來，中等水平吧，辦公條件好這個是真的。至於灰色收入，等妳成為領導後或許可以考慮吧，反正我現在還是眼巴巴等每個月發工資，再就是期盼著快過年了，可以發點獎金。這些都是按照國家標準等級發放的。
所以很多考生還是選擇報考公務員的。
誰知道兵團公務員工資是多少？試用期是八百，壹年之後轉正式，然後就是基本工資1300，津貼的多少看單位的效益，300-700不等，還有陽光工資的壹個月大概1000多壹點。年終壹般的獎金是2000=8000不等。就是這樣
天津公務員工資怎麽樣還不錯的，比北京少點，但是高於很多地方公務員。同級別基本工資公務員都是壹樣的，差就差在地方性補助。
井陘公務員工資怎麽樣妳好！看了妳的描述，公務員工資及月補貼待遇好，公務員是很好的，也是大學生追求的職位，工作安穩，有壹定的社會地位，有發展前景和晉升機遇，只要處理好領導和同事的關系，並努力工作，成績突出會被提拔使用，完全沒問題，祝好運！
長垣公務員工資怎麽樣公務員工資組成
壹、基本工資
辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五周年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年壹調。
三、獎勵工資
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年壹調。
四、補助工資
1、車補，隨工資每月發放，標準=基本工資÷5，逢壹進十。
2、取暖補助，壹年發放壹次，標準=基本工資÷3，逢壹進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年壹調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準=基本工資÷10，按月發放，三年壹調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等壹切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員退休生活費=退休前工資×80%。三年壹調。
省直公務員工資怎麽樣待遇還是和單位系統本身有關，有些系統，如稅務，無論國家，地方，就是津貼多壹些工資來源當然是考上哪壹級由哪壹級財政支出，但是現在壹些通過國家公務員考試進入的單位，工資也是參照當地水平