管理類學生可以考什麽資格？
管理專業的學生可以考什麽資格證書或者相關專業證書(我是行政管理)？
好寬泛的問題，人力資源管理，可以查壹下每個證書的專業限制！
工商管理專業的學生適合什麽證書？
如果妳想進入軟件行業
妳有必要獲得參加軟考的資格。
初級程序員水平
中級有軟件設計師級別。
高級版，算了。
報

管理類學生可以考什麽資格？

管理專業的學生可以考什麽資格證書或者相關專業證書(我是行政管理)？

好寬泛的問題，人力資源管理，可以查壹下每個證書的專業限制！

工商管理專業的學生適合什麽證書？

如果妳想進入軟件行業

妳有必要獲得參加軟考的資格。

初級程序員水平

中級有軟件設計師級別。

高級版，算了。

報名費100元，性價比最高。

有專門的輔導書。

清華出版社出版

軟件設計師+6級=無敵

如果

妳想做翻譯

可以試試翻譯資格證。

有兩個部門:人事部和教育部。

考個三級就不錯了。

報名費500多元

如果

妳想在英語方面脫穎而出。

考試GRE

報名費1000

或者

托業(Test of English for International Communication)

報名費500多元

全國計算機等級考試二級或三級。

如果妳想燒錢，

認為

這張卡比廢紙還垃圾。

但是國家還是承認的。

通過測試後，妳就可以使用電腦了

如果妳認為妳能做到

向第四級計算機報告

這個很難。

有困難

另外還有秘書，報關員，導遊，人力資源，教師資格證= = =

建築工程管理專業的學生在校期間可以考什麽證？

建築工程管理專業的學生可以在學校考建築八員證。建築企業八大關鍵技術崗位:施工員(測量員)、質量員、安全員、標準員、材料員、機械師、勞務員(預算員)、資料員。

工程管理專業是工程技術與管理的壹門新興交叉學科。本專業培養具有管理學、經濟學、信息工程、土木工程等技術基礎知識，掌握現代管理科學的理論、方法和手段的復合型高級管理人才。

工程管理系設有工程管理專業，授予管理或工程學士學位。未來能夠在國內外從事工程建設、房地產等領域的項目決策、項目投融資、項目全過程管理和運營管理。

(3)管理專業學生可以參加哪些資格的延伸閱讀:

工程管理專業畢業生需要掌握的知識和技能；

1，掌握項目管理的基本理論和方法。

2.掌握投資經濟學的基本理論和知識。

3.熟悉土木工程的技術知識。

4、熟悉項目建設的方針、政策和法規。

5.了解國內外工程管理的發展趨勢。

6.有能力用計算機輔助解決管理問題。

網絡工程管理專業

網絡-建築的八個成員

工商管理專業的學生可以考什麽職業資格證書？

可以考工商管理職業資格證書。有中級的，也有高級的。取得該證書是從事工商管理、企業管理等職業必備知識和能力的證明；

是取得職業經理人資格、競聘上崗的重要條件；

參加企業管理專業高等教育自學考試(專科、本科)時，可免考專業計劃中相應的5門課程。

學生在學校獲得這個資格證，無疑對工作後找到理想的工作和晉升有著重要的作用。

學習企業管理可以考什麽資格證書？

可以考人力資源經理助理，文秘證，會計證。這些證書可能和妳以後的就業有關系。

魯財務管理專業的學生在大學期間可以考什麽證？

1.初級職稱(助理會計師)

2.中級職稱(會計師)

3.註冊公共會計師

4.資產評估師

5.內部審計員

6.國際財務經理

7.高級會計師

8.註冊稅務會計師

9.聽者

10.經濟學家

11.證券從業資格證書

12.ACADEMIC的簡稱

財務管理專業就業方向:會計、出納、應付賬款、應收賬款、總賬會計、財務助理、財務經理、預算專員、成本會計、財務分析、風控主管、內審主管、融資主管、資金主管、稅務主管、內審主管、審計經理、統計主管、財務分析經理、財務規劃經理等。

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管理學可以考什麽證？

1.企業人力資源管理師全國統壹考試按照國家職業標準分為人力資源管理師(國家職業資格四級)、人力資源助理管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級人力資源管理師(國家職業資格壹級)。

考核合格者由中國人力資源和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書，實行勞動部官網統壹編號註冊管理和網上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、出國等的合法有效憑證。，並可記錄在檔案中，全國通用。

2.證券從業資格證:這個證的通過率很高，從事證券的必須有這個證，所以就業的時候會更有競爭力。就算最後不從事證券行業，至少可以告訴HR，我是壹個有事業心的人，我對自己要求很高。我的大學不只是為了好玩。

3.初級會計:坦白說，現在的含金量很低，通過率真的很高。我覺得在沒有明確未來要做什麽的情況下，真的很有必要有壹門技能把自己綁起來，哪怕妳最後實際上並沒有做這份工作，學的是工商管理，但是如果妳最終是做管理的，那就必須要有壹定的財務基礎。

(7)管理學是壹門綜合性的交叉學科，是系統研究管理活動的基本規律和壹般方法的科學。管理是為了適應現代社會化大生產的需要而產生的。其目的是研究如何在現有條件下，通過對人力、財力、物力等要素的合理組織和配置，提高生產力水平。

初級會計職稱是助理會計師。擔任助理會計師的基本條件是:掌握財務會計的壹般基礎理論和專業知識；熟悉並能夠正確執行相關財務政策、財務會計法律法規；能夠承擔某壹方面或重要崗位的財務會計工作；報名參加會計專業技術初級資格考試的人員，除具備上述基本條件外，還須具備教育部門認可的高中畢業以上學歷。

證券從業人員資格考試是由中國證券業協會組織的全國統壹考試。證券從業資格是進入證券行業的必備證書，是進入銀行或非銀行金融機構、上市公司、投資公司、大型企業集團、財經媒體、經濟部門的重要參考。因此，參加證券從業人員資格考試是從事證券行業的第壹關，證券從業資格證書也被稱為證券行業準入證。

考試時間每年由證券業協會統壹確定，資格考試已全部網上報名，采用全國統考、閉卷的方式對學員進行考核。

行政管理專業可以考什麽資格？

可以從四級企業人力資源經理考人力資源經理；行政管理系涉及的專業內容非常廣泛，包括管理學、法學、心理學等專業課程。雖然就業面廣，但就業難成功，需要在專業課程的基礎上考取證書幫助就業，增加專業知識，提高就業競爭力。

壹、人力資源經理

指取得國家職業資格證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法律事務等工作的管理人員。人力資源經理分為四級，即四級企業人力資源經理(中級國家職業資格)、三級企業人力資源經理(高級國家職業資格)、二級企業人力資源經理(國家職業資格技師)、壹級企業人力資源經理(高級國家職業資格技師)。

第二，企業人力資源經理調整了申報條件

(壹)四級企業人力資源經理(符合下列條件之壹者)

1，連續從事本職業1年以上。

2.經本職業四級企業人力資源經理正式培訓，達到規定標準學時，取得結業證書。

(2)三級企業人力資源經理(符合下列條件之壹者)

1.取得大學專科學歷後，連續從事本職業工作3年以上；

2.取得大學本科畢業證書後，從事本職業工作1年以上；

3.具有碩士以上學歷；

4.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上；

5.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業3年以上，經本職業三級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時，並取得結業證書。

6.連續從事本職業6年以上。

(3)二級企業人力資源經理(符合下列條件之壹者)

1.取得本科畢業證後，從事本職業工作5年以上。

2、取得碩士以上學位後，從事本職業2年以上。

3.具有大學本科學歷，取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書，連續從事本職業工作4年以上。

4.具有大學本科學歷，取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書，連續從事本職業3年以上，經本職業二級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時，並取得結業證書。

5.從事本職業已經超過13年。

6.取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。

7.取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業4年以上，經本職業二級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時，並取得結業證書。

(4)壹級企業人力資源經理(符合下列條件之壹)

1，連續從事本職業19年以上。

2.取得本職業二級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業3年以上，經本職業壹級企業人力資源經理培訓達到規定的標準學時，並取得結業證書。

3.取得本職業二級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

三、人力資源管理師證書的作用

我國人力資源從業者的專業知識人才非常匱乏。據調查，很多都是行政背景。近年來，壹些大學開設了人力資源專業，但這些畢業生與市場的需求仍有很大差距。體現在人力資源團隊國際化水平低，國際化通用人才短缺。在中國加入WTO的背景下，中國人力資源隊伍的素質不僅需要從整體上得到較大提高，而且需要實現三個戰略性轉變:從再現型素質向開拓創新型素質轉變；由內向型素質向外向型、國際化綜合素質轉變；從單壹品質到復合品質。

大學生可以考的關於企業管理的“九”證有哪些？

我不知道妳為什麽依賴這些證書。

可以介紹很多，比如國際物流師。

國際電子商務司

國際市場銷售

認證移動商務專家

國際投資經理

國際連鎖店經理

國際外包經理

投資顧問

商店經理

禮儀培訓師