為進壹步加強我縣教師隊伍建設，提高農村教師整體素質，縣委、縣政府決定2008年招聘農村中小學教師100名。現將招聘工作計劃制定如下:
壹、指導思想
以黨的十七大精神和科學發展觀為指導，堅持按需用人、入學即考、公開平等、競爭擇優的原則，逐步解決2002年以前招收的師範畢業生遺留問題，不斷充實中小學教師隊伍，優化教師隊伍結構，激發教師隊伍活力，促進我國基礎教育健康持續發展。
二、招收人數、對象和條件
(1)招聘目標
2007年以前(含2007年)，普通中等及高等學校全日制普通高校畢業生。
(2)招募人數
小學教師49人，中學教師51人。具體崗位及相關要求見附件。
(三)招聘條件
1.遵守憲法和法律，熱愛教育事業，具有良好的思想品德。
2.具有教師法規定的合格學歷。
3.有相應的教師資格證。
4.具備申請職位所需的專業。
5.40周歲以下(1968年6月以後出生)，身體健康，能夠滿足教育教學工作需要。
6.具有臨高縣戶籍(不含養殖場)。在本縣支教滿壹年的中西部誌願者均可報名參加本次考試，戶口不限。
三。招聘程序、方法和時間安排
1，宣傳投放(5月20日至6月10)。有關部門通過新聞媒體、互聯網、公告欄、學校等渠道廣泛宣傳發動。
2.報名(6月11至19)。
(1)報名方式:
報考人員憑個人畢業證、身份證、教師資格證、戶口本及相關證明原件及復印件現場報名，報名時需提供近期同底免冠壹寸照片4張。每個報考人員只能選擇報考壹個學科崗位，壹經確定，不允許更改報考。
(2)報名地點:縣教育局。
(3)申請費:60元(資金不足部分由縣財政補貼)。
3.資格審查(6月23日至7月7日)。報名結束後，由招考辦組織人員對考生進行統壹資格審查，經審查符合招聘條件者，發給考試準考證。
4.筆試(7月11至7月15)。
筆試時間:2008年7月11-15。筆試成績100。主要內容有:教育法律法規常識；現代教育理論基礎知識；作文。試題主要類型:選擇題、判斷分析題、案例分析題、作文題。
5.體檢(7月25日-27日)。根據(筆試成績+加分)排名，按照各科招聘人數1: 1.3的比例確定參加體檢人員名單。
體檢項目和標準參照相關規定執行。參加體檢者須在規定時間內到縣人民醫院進行體檢，體檢合格者可參加面試；如有體檢不合格者，在報考同壹職位的其他人員中從高分到低分依次遞補。
6.面試(8月8日至11)。面試主要以現場問答的形式進行，滿分30分，評委為縣外教師。
7.錄用審批(8月12至20)。縣招辦按總成績排名，按崗位所需人數從高分到低分確定候選人名單(成績並列時，筆試成績排名)。擬聘用人員按總成績公開遴選。候選人名單公示7天後，按規定程序報縣人民政府及相關部門審批。
第四，對聘用人員的管理和待遇
(壹)招聘人員實行聘任制管理，被聘人員的個人身份是全民所有制事業單位的專業技術人員。被雇用的人員將有壹年的試用期。試用期滿，經考核合格後，我與用人單位正式簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格者，取消錄用資格。雇傭合同為期三年。聘用期滿後，工作需要且考核合格的，可以續聘。兩學年不稱職或在聘用期間有重大違紀違法行為的，解除聘用合同。
(二)聘用人員的工資由縣財政支付。在試用期內和正式錄用後，被錄用人員的試用期工資、正式工資和正常晉升工資按有關規定執行。
(三)被聘用人員原則上三年內不得調動工作。在規定的報名期限內，無特殊原因，不服從安排，不到學校報到上課者，取消其報名資格。
(四)未盡事宜，按國家有關規定執行。
動詞 （verb的縮寫）組織領導
為加強對此次教師招聘工作的領導，成立了臨高縣2008年教師招聘工作領導小組(以下簡稱“領導小組”)。領導小組對縣委、政府負責，在縣委、政府的領導下組織實施本次教師招聘工作。
組長:縣委副書記、縣長楊經緯。
副組長:王縣政府副縣長
王學敏縣政府副縣長
成員:黃祖光縣政府辦公室主任
彰化縣教育局局長
吳縣委組織部副部長、勞動局局長、編辦主任
林建剛縣紀委副書記、監察局局長
林祖烈縣財政局局長
蘇軍石縣教育局副局長
王金生縣教育局副局長
領導小組下設辦公室(以下簡稱“招聘辦”)，負責招聘的日常工作。辦公室設在縣教育局，辦公室主任是張華同誌。辦公室人員從縣教育局、縣人勞局、縣紀檢監察部門相關職能單位抽調。
成立臨高縣教師招聘督導小組，對教師招聘工作進行指導和監督。其成員如下:
組長:吉小梅縣人大副主任
成員:陳縣紀委常委
黃河縣紀委常委
不及物動詞相關要求
1.招聘教師是壹項政策性強、涉及面廣的工作，關系到每壹個應聘者的切身利益。各有關單位要以高度負責的態度對待此次招聘工作，精心組織，密切配合，確保招聘工作順利進行。
2、學校要協助做好考生的思想教育工作，正確引導他們轉變就業觀念，認識大局，講求穩定，服從工作安排。
3、參與招聘工作的有關單位和人員，必須嚴格按照規定程序，實行招聘工作公開，不得在命題、資格審查、考試、閱卷、評分、錄用等工作中弄虛作假。如發現弄虛作假或營私舞弊，壹經查實，將追究相關領導和工作人員的責任。
4.海南省考試局全權負責試題命制和閱卷。
5.為保證本次招聘的公開透明，相關信息在臨高縣人民政府網站進行公示。
本實施方案由縣教師招聘領導小組和縣教育局具體組織實施和解釋。
附:臨高縣2008年招聘教師崗位設置表
關於項目擬招聘教師職位的說明
小學和中學合計
語文25 20 5普通教師、小學教育和幼兒園教師可以報考小學語文。
數學14 14
英語15 8 7
道德政治3 3
物理3 3
化學1 1
歷史3 3
地理2 2
生物4 4
體育8 5 3
音樂7 5 2幼師專業可以報小學音樂。
第七條第五款第2項
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