註冊政策指南
1.在職公務員(指參照公務員法管理事業單位工作人員)報考甲類職位的條件如何確定？
在職公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)，無論現在是否在自由貿易試驗區工作，只要符合在自由貿易試驗區具有2年以上相關工作經歷等資格條件，均可報考A類職位。
如何定義超過2.2年的時間？
在同壹單位工作的，從正式進入單位之日(含試用期)起至最後壹個工作日止；不同單位的實際工作時間可以合並計算。
3.關於相關工作經歷及相關工作經歷的認定，申請人需要提交哪些證明材料？
應聘人員在報名時應如實填寫工作經歷，面試前進行資格審查時提供相關證明材料，具體為:本人與用人單位簽訂的勞動合同(聘用合同)或用人單位出具的關於其工作崗位、工作內容、工作時間的證明材料。相關信息不實或未在規定時間內提供證明材料的，取消其面試資格(聘用資格)。
4.如何確認申請年齡？
申請人年齡的確認以申請人本人檔案記載的原始材料為準。
5.對學歷有什麽要求？
報考人員應具備與崗位專業要求相對應的學歷。學歷是指國家承認的、納入國民教育序列的學歷，都要求全日制。具有中國國籍的外國留學生也可以報考，但其學歷必須經國家教育行政部門認證。
6.申請人取得畢業證、學位證等資格證書有什麽規則？
考生應取得畢業證書、學位證書、職稱證書、資格證書等。面試資格審查前按招聘崗位要求，否則取消其面試資格(聘用資格)。
以上是海南事業單位招聘學歷要求的全部回答。