養老險按單位20%個人8%的比例繳費：在權益記錄單上，最引人關註的莫過於養老保險的信息。壹般來說，參保的繳費基數是以職工上壹年度工資總額來設定上限和下限。單位為職工購買社保的繳費基數不得低於規定的下限基數。通俗來說，月繳費工資基數就是參保人的上年度的月平均工資，在工資基數上乘以單位、個人的比例就是參保人每個月參加養老保險繳納的費用了。與其對應的是，如果妳的月平均工資高於9726元，也會以養老保險繳費基數的上限9726元為封頂繳費系數。而由於單位繳費不計入個人賬戶，所以“當年個人賬戶記賬金額”壹欄只顯示參保人個人這壹年以來的參保金額。
工傷和生育保險由單位全額購買：根據“五險壹金”的繳納原則，不同地區不同人群的社保繳費系數有所不同。比如昆明市的相關規定，養老保險、醫療保險和失業保險3種險需由企業和個人***同繳納保費，比例分別是養老保險：單位20%，個人8%;醫療保險：單位10%，個人2%;失業保險：單位2%，個人1%。工傷保險和生育保險則全部由企業承擔，是按0.5%和0.9%的比例進行繳納，並不需要參保人自行繳納。如果參保人對於記錄單內容存在疑問，可以通過兩種方式進行查詢，壹是攜帶身份證到所屬社保機構進行查詢，二是撥打記錄單信封背後相應的社保機構電話進行查詢。