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甘肅省企業退休人員養老金調整方案2021

法律分析:(1)配額調整

企業(含57戶家屬、被征地農民)、機關事業單位退休(職)人員每人每月增加50元。

(2)吊鉤調整

1.與付款期相關聯。企業(不含五七工家屬)、事業單位退休人員(職後),繳費年限15及以下,每月增加40元。繳費年限15及以上的部分,每月增加繳費年限1.5元;繳費年限不足1年的,按1年計算;五月七日工人家屬增加工作月四十元。總繳費年限不包括特殊工種、高海拔地區等折算年限。

2.與基本養老金水平掛鉤。企業退休人員(崗位)(含57戶職工和失地農民)在本人65438年6月+2020年2月(含65438年2月+2月辦理退休手續人員核定的基本養老金)基礎上增加0.75%;機關事業單位退休(職)人員在2020年同類人員月平均基本養老金基礎上增加0.75%。

(3)傾斜調整

1.2020 65438+2月31前,企業(含五七家屬、失地農民)、機關事業單位退休(職)人員,70周歲至75周歲以下的,每人每月增加30元;75歲至80歲的人每月增加35元;80歲及以上老人每月增加40元。年齡計算以退休審核機構認可的出生日期為準。

2.對企業(含五七家屬工、被征地農民)和事業單位退休人員,參保單位所在地確定的壹至五類地區退休人員,按地區類別每人每月分別增加5元、6元、7元、13元和18元。

3 .企業退休的軍隊轉業幹部,調整後月基本養老金低於2970元的,調整為2970元。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》。

第十條從業人員應當參加基本養老保險,用人單位和從業人員應當繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員的養老保險辦法,由國務院制定。

第十五條基礎養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

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