1.事業單位工資可以扣稅嗎？
《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》規定，工資、薪金所得，是指工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及其他與受雇或者受雇有關的所得。個人取得的應納稅所得包括現金、實物和有價證券。
崗位津貼是否扣稅，主要看妳交多少。壹般來說，崗位津貼屬於工資範疇，個稅扣除是以工資總額為基數，而不是簡單的單獨計算。所以崗位津貼是包含在工資總額裏的，需要扣除。
二、工資待遇如何？
工資是指用人單位或法定用人單位根據法律、行業規定或與員工的約定，以貨幣形式支付給員工的勞動報酬。工資可以有不同的計算形式，比如時薪、月薪、年薪。在我國，由用人單位承擔或支付給職工的下列費用不屬於工資:(1)社會保險費；(2)勞動保護費；(3)福利費；(4)解除勞動關系時支付的壹次性補償費；(五)計劃生育費；(六)不屬於工資的其他支出。在政治經濟學中，工資本質上是勞動力的價值或價格。工資是生產成本的重要組成部分。法定最低工資稱為最低工資，也有稅前工資、稅後工資、獎勵工資等各種工資劃分。在政治經濟學中，資本本質上是勞動力的價值或價格。