推崇目標管理績效管理的企業負責人很可能是幾號

推崇目標管理績效管理的企業負責人很可能是3號。根據查詢相關信息學術界和實踐部門不斷互動，掀起了全國稅務績效管理實踐創新與理論研究的熱潮，已有階段性成果陸續發表。所謂績效管理，是指各級管理者和員工為了達到組織目標***同參與的績效計劃制定、績效輔導溝通、績效考核評價、績效結果應用、績效目標提升的持續循環過程，績效管理的目的是持續提升個人、部門和組織的績效。