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五步工作法的基礎

五步工作法的基礎:設定目標,分解任務,分析步驟,綜合考慮,總結結果。

定目標:首先確定妳要完成什麽任務,要達到什麽實際結果,明確寫下這個目標和結果。

分解任務:根據最終目標,分析完成目標需要完成的步驟。

分析步驟:分析每壹步的操作,列出具體的步驟和操作。有時候需要做具體的分析計算,有時候需要畫圖。

綜合考慮:總結完成這壹步需要的條件,包括與其他步驟的交叉合成,確定最佳的完成方式,達到最佳效果。

總結結果:根據以上分析,綜合考慮,確定最終的工作方法,安排完成的時間順序,最終得到想要的結果。

五步工作法的內容

找問題:找問題需要壹雙慧眼、知識和眼光,需要深入細致的調查研究。

發現問題:發現問題是分析問題、解決問題的起點,思維從發現問題開始。矛盾和問題普遍存在,不斷解決問題是人類社會生活發展的需要。這些社會需求全部轉化為個人的思考任務,就是發現問題。思維發生在實踐中,並為實踐服務。

開放性問題:開放性問題具有分析問題的屬性。發現問題就是提出問題的過程,從知道有問題到知道哪裏有問題,有什麽問題。開放性的問題帶有非常悲劇的色彩,面對大眾,不怕揭醜,把有價值的東西撕掉給人看,其目的是引起人們的極大關註,也就是試圖通過分析找到解決問題的方法和途徑。

解決問題:解決問題是發現問題、發現問題、公布問題的最終目的。

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