1.當地機構的招聘:
大部分地方事業單位在招錄公務員時，對大學生的限制相對寬松，比如鄉鎮、街道辦事處、區縣政府的崗位。
2.公共企業和機構:
包括壹些國有企事業單位，如電力公司、水務局、郵政公司等。，這些單位會進行招聘，招聘時對大學生開放。
3.鄉鎮公務員:
大多數鄉鎮級公務員職位都對大學生開放，這也是很多大學生選擇的方向之壹。
4.事業單位招聘:
壹些機構(如醫院、學校、研究所等。)招聘公務員時也有專科生的公開職位。
5.行業類別招聘:
在壹些特殊行業，如海關、稅務、銀行等，也有壹些針對大學生的招聘計劃。
6.特殊人才招聘:
對於壹些特殊的專業或技能，壹些政府部門會招聘特殊人才，對大學生的限制更為寬松。
7.縣及縣以下公務員:
在縣及縣以下公務員招錄中，通常對大學生的限制相對較少，大學畢業生可以選擇報考這些職位。
需要註意的是，不同地區、不同崗位的招聘條件和要求可能會有所不同。因此，大學生在報考公務員職位時，要詳細了解所報職位的招考公告和條件，確保自己有資格報考。同時，考生也可以選擇參加國家公務員考試(國考)，也是對大學生開放的，可以參加相應職位的考試。考試前建議仔細研究招聘公告，了解職位要求和考試內容，提前做好充分準備。