近幾年國家公務員面試基礎考試(參考)；
1)面試形式分為結構化小組、無領導小組討論、結構化等。，以及壹些單位或獨立命題。
面試問題涉及綜合分析、計劃、組織協調、應急反應、崗位匹配、人際關系、口頭表達等。
2)壹些單位的面試形式和內容，比如國稅局的結構化面試團隊:
所有的面試官都是三四人壹組，分成幾個小組進行面試。無領導小組討論和結構化考試相結合，以結構化題目為主要考試形式，增加互動問答和互評兩大環節。