1.假冒公司存在風險:壹些不法企業可能會冒充正規勞務派遣公司，以低價吸引企業合作，但這些企業缺乏資質和實力，可能存在拖欠工資、無法提供社保等問題。
2.稅務機關審查:企業在抵扣進項稅額時違規操作，如虛開發票、虛報進項稅額等，可能會被稅務機關查處，造成經濟損失和聲譽受損。
3.法律風險:根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》等相關法律法規，用人單位對外包勞務人員也有壹定的責任和義務。用人單位未按照規定履行義務的，可能面臨法律風險和賠償責任。