1.了解企業的經營狀況:疫情對企業的影響具有普遍性，但不同企業的受影響程度和恢復速度可能有所不同。
2.與用人單位溝通:如果妳認為自己的薪酬水平與市場相比明顯不公平，可以與用人單位溝通，提出自己的看法和要求。
3.尋求法律援助:如果妳認為自己的權益受到了侵害，可以通過法律程序尋求法律援助來維護自己的權益。
工資(薪金)是指用人單位或法定用人單位根據法律、行業規定或與員工的約定，以貨幣形式支付給員工的勞動報酬。