第九十四條規定，用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款；
情節嚴重的，由市場監督管理部門吊銷營業執照。
根據《中華人民共和國未成年人保護法》第六十壹條第壹款規定，任何組織或者個人不得招用未滿十六周歲的未成年人。
第壹百二十五條規定，違反本法第六十壹條規定的，由文化和旅遊、人力資源和社會保障、市場監督管理等部門責令改正。限期改正，給予警告，沒收違法所得，可以並處10萬元以下的罰款；
拒不改正或者情節嚴重的，責令停產停業或者吊銷營業執照及相關證照，並處10萬元以上100萬元以下罰款。