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- 職工在工傷期間可以解除勞動關系嗎?
職工在工傷期間可以解除勞動關系嗎?
法律分析:職工在工傷期間可以解除勞動關系。
法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條* * * *勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。
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