2.勞動者的人身傷亡必須發生在履行職責的過程中。判斷工傷事故應考慮三個方面，即工作時間、工作地點和工作原因。工作時間是指勞動者為用人單位提供勞動的時間，包括正常勞動、加班和因公外出。工作場所是指勞動者履行職責的壹切場所，包括因公出差的場所和因工作原因臨時到達的場所。工作原因是指受傷害與履行職責之間存在因果關系。
3、事故發生的原因必須是職工受到的損害，事故不是職工自己造成的。