公務員月薪13有什麽法律依據？

《中華人民共和國公務員法》(現行有效)第七十四條第四款:“定期考核確定為優秀、稱職的公務員，按照國家規定享受年終獎金。”此外，第七十八條規定:“任何機關不得擅自改變公務員的工資、福利和保險政策，不得擅自提高或者降低公務員的工資、福利和保險待遇。任何機關不得克扣或者拖欠公務員的工資。”