法律解析:“三違”是指“違章指揮、違章作業、違反勞動紀律”的簡稱要杜絕違章,首先要明白什麽是違章:違章是指違反安全管理制度、規範和章程、安全技術措施和交底要求的活動。違章包括:操作違章、指揮違章、失職違章。作業違章是指從事各種活動的人員的違章行為。蕩違章是指各級承擔管理職能的人員。活動過程中的違章指揮行為和職務違章行為,是指承擔安全管理和監督責任的人員,在活動過程中不履行安全管理責任,出現失職行為。
法律依據:《三違人員培訓管理制度》
第壹條“三違”培訓是實現公司安全生產的重要基礎工作,必須堅持強制培訓、嚴格考核的管理原則。堅持從實際出發,為安全生產服務,切實抓好“三違”培訓制度。
第二條礦山安全監督科、培訓科負責“三違”培訓工作。
第三條公司安全監督部是“三違”培訓的主管部門,負責組織相關部門制定安全培訓計劃,下達培訓指標,並對“三違”培訓進行指導、協調、監督和檢查。。
上一篇:如何從法律角度看待安迪勝訴黑粉壹案?下一篇:準備司法資格考試需要提前做哪些準備?