1，事故傷害程度分為三類:
(1)輕傷事故是指只有輕傷的事故:
(2)重傷事故是指重傷無死亡的事故；
(3)死亡事故，重大傷亡事故是指死亡1-2人的事故。
2.法律依據:《工傷保險條例》第十四條。
職工有下列情形之壹的，應當認定為工傷:
(壹)在工作時間和工作場所因工受到事故傷害的；
(二)工作時間前後，在工作場所，從事與工作有關的準備性或者收尾性工作而受到事故傷害的；
(三)在工作時間和工作場所，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
(四)患有職業病的；
(五)因工出差期間，因工作原因負傷或者下落不明的；
(六)在上班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
二、交通事故責任如何認定
1.當事人主觀上故意造成交通事故的，由當事人承擔全部違法責任；
2.當事人均不存在導致交通事故的過錯行為。如果是意外交通事故，當事人無壹責任；
3.受害方收集自身損失的證據，如車禍造成的身體傷害和財產損失。雙方可以協商約定相應的賠償責任。協商不成的，受害方可請求當地公安機關調解，或者依法向人民法院提起訴訟，要求其承擔相應的侵權責任。