徐州豐縣女職工產假可以休息多久？

1.徐州市豐縣女職工產假可休息98天。分娩前可以休15天。如遇難產，女職工可增加產假15天；多胞胎的，女職工每多生育1個嬰兒，產假增加15天。

2.法律依據:《女職工勞動保護特別規定》第七條。

女職工享受98天產假，其中產前可休15天；難產的，增加產假15天；多胞胎的，每多生1個嬰兒，產假增加15天。

懷孕後不滿4個月流產的女員工有權享受15天產假；懷孕4個月後流產者有權享受42天的產假。

2.產假期間有什麽福利？

1，產假，按病假發工資；

2.產前假，工資80%。懷孕7個月以上，有工作證的，經本人申請，單位批準，可以請兩個半月的產前假。當地法律法規規定必須請假的部分，經單位同意，按照員工本人上壹個月實際工資標準的80%發放工資；

3.產假和生育津貼。實行生育保險社會統籌的地區，繳費標準按照本企業上年度職工月平均工資繳納。未實行生育保險社會統籌的地區，生育津貼由企業或單位支付，標準為女職工生育前的基本工資和物價補貼。