法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第三十三條易主，即出資人易主，不影響勞動合同的履行，新出資人承擔原出資人應當履行的義務。
《中華人民共和國破產法》第八十二條第二款下列債權類型的債權人出席債權人會議討論重整計劃草案，按照下列債權分類分組表決重整計劃草案:
(二)債務人所欠職工的工資、醫療、傷殘津貼、撫恤費用，所欠職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當向職工支付的賠償金；
第壹百零九條對破產人特定財產享有擔保權的債權人，對該特定財產有優先受償的權利。第113條第壹項破產財產，於先清償破產費用及有息債務後，依下列順序清償:
(壹)破產人欠職工的工資、醫療、傷殘津貼、撫恤費用，欠職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當向職工支付的賠償金；
破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資，按照本企業職工平均工資計算。
第壹百三十二條本法施行後，本法施行之日前破產人所欠職工的工資、醫療、傷殘津貼、撫恤金，個人賬戶所欠職工的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及依照法律、行政法規應當向職工支付的賠償金， 以及依照本法第壹百壹十三條的規定清償後不足清償的部分，本法第壹百零九條規定的特定財產優先於對該特定財產享有擔保權的權利人。