與公司溝通:首先可以與公司溝通，要求公司按承諾支付妳應得的工資。與公司溝通時，建議您保留相關證據，如招聘廣告、郵件、短信等。
尋求法律援助:如果公司不願意履行承諾或者解決不了問題，可以咨詢勞動法專業人士，了解自己的權利和可行的法律途徑。他們可以為妳提供專業的建議，幫助妳維護自己的權益。
向相關部門投訴:可以向當地勞動監察部門或人力資源和社會保障局等政府相關部門投訴，獲得進壹步的幫助和支持。
提起訴訟:如果妳認為公司的行為構成違約或者侵犯了妳的合法權益，可以考慮通過法律途徑解決糾紛。在這種情況下，妳需要聘請律師協助妳處理案件。
總之，如果妳認為公司承諾的薪酬不符合實際情況，妳認為公司違約了，妳可以采取以上措施維權。同時建議您及時咨詢勞動法方面的專業人士，更好地維護自己的權益。