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公積金繳納比例基數

職工和單位住房公積金的繳存比例不低於上壹年度職工月平均工資的5%,最高不超過12%。

以天津住房公積金為例:企業可在5%-12%之間自主確定繳存比例。但在特殊情況下,生產經營困難企業可申請將繳存比例降低至單位和職工分別不低於1%。

除企業外,其他單位的繳費比例仍為單位和職工分別為11%。單位可根據自身情況,分別為本單位和職工按12%的比例繳納住房公積金。

存款上限怎麽算?

住房公積金月繳存基數不得高於職工所在城市統計部門公布的上壹年度職工月平均工資的3倍。

法律分析:住房公積金的繳存比例是5%對12%,也就是說不能低於5%,也不能高於20%。對於工作滿壹年的老職工,住房公積金的繳存基數為職工本人上壹年度月平均工資。新員工從第二個月開始繳費,繳費基數為員工當月月工資。職工繳多少,單位需要按同樣的比例繳納,單位和個人繳納的金額之和就是職工的公積金總額。

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