管理要素:
1.管理主體:行使管理的組織或個人，包括政府部門和業務部門；
2.管理對象:管理主體管轄範圍內的壹切對象，包括人、物、資金、技術和信息，以人為本；
3.管理目標:管理主體期望達到的新境界是管理活動的出發點和歸宿，應體現上級領導機關和下級的意誌；
4.管理方法:管理主體作用於管理客體的方式和手段，包括行政方法、經濟方法、法律方法和思想教育方法；
5.管理理論:指導管理的規範和理論。
擴展數據
管理學的研究內容:
1.從生產力方面，研究如何在壹個組織中合理配置人、財、物，使各要素充分發揮作用；本文研究如何根據組織目標的要求和社會的需要，合理利用各種資源，以獲得最佳的經濟效益和社會效益。
2.從生產關系方面，研究如何正確處理組織中人與人之間的關系；研究如何建立和完善組織機構和各項管理制度；研究如何激勵組織中的成員，從而最大限度地調動各方的積極性和創造性，為組織目標的實現服務。？
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