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兼職是否要對事故負責?

兼職要對事故負責。由於非全日制不視為依法建立勞動關系,不受《勞動合同法》調整,不享受工傷保險待遇。其受到的傷害只能按照壹般民事侵權糾紛處理。因此,損害賠償應當按照人身傷害的標準進行賠償。如果雇員在就業活動中受到人身傷害,雇主應承擔賠償責任。

誰對司機的事故負責?

司機的事故責任壹般由駕駛公司承擔。如果代駕司機與代駕租車公司沒有特別約定,司機的過錯應由代駕租車公司承擔。在駕駛服務合同中,駕駛事故責任壹般由駕駛公司承擔,再由駕駛公司和代駕司機按約定比例分擔,承租人不承擔責任。

法律依據:《中華人民共和國民法典》第1192條。

個人之間形成勞動關系,提供勞務的壹方因勞務造成他人損害的,接受勞務的壹方應當承擔侵權責任。接受勞務的壹方在承擔侵權責任後,可以向有故意或者重大過失的提供勞務的壹方要求賠償。提供勞務的壹方因勞務受到損害的,應當根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。

提供勞務期間,第三人的行為給提供勞務壹方造成損害的,提供勞務壹方有權請求第三人承擔侵權責任,請求接受勞務壹方予以賠償。勞務方獲得賠償後,可以向第三方要求賠償。

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