我不是壹個極端的人，但是交行的體制、制度和冷漠的同事、領導真的讓我很討厭。曾經，我備受折磨，有時甚至無法控制自己的情緒。我經常崩潰，急忙跑到壹個沒人的地方哭。
交行根本不把基層員工當人看。剛入行的時候，我們班24個人，都很活潑開朗。到我最後壹次在騰訊和他們聊天的時候，大家都變得極度消極。大家都表達了想要或者準備辭職的意向。我相信如果有機會直接調到建行當櫃員，24個人都會高高興興的收拾東西走人。可惜哈爾濱人多，機會少，很難找到體面的工作。現在這些朋友很少有機會離開了。看著大家壹個個胖起來(缺乏運動和抑郁造成的！)，我也為他們著急。
說到辭職，過程不是很愉快。因為同時辭職的人太多，交行想出了壹個方案，保密期內必須上班壹個月，否則按曠工五天處理。哦不，齊齊哈爾分公司有個員工不信邪，提交辭職申請後就不工作了。結果他真的被開除了。。(呵呵。)
而我在保密的那壹個月，根本沒有拿到工資。好吧，反正工資不多，就花錢贖了！不過，贖回也挺讓人沮喪的，要十幾個部門負責人簽字。我壹個小出納，活該這麽麻煩。壹塊手表跑了七八天才被簽收。終於可以離開交行了。我心裏只想加油，我壹點都不放棄，真的。
奉勸各位已經畢業或者還沒畢業的人，珍愛生命，遠離交行。