壹；新合夥人入夥是指新合夥人投入不規則數額的資本，享受合夥企業規定比例的利潤，加入合夥組織的經濟行為。從法律關系來看，新合夥人加入後，原合夥企業解散，新合夥企業通常需要修改或重新訂立合夥協議。因原合夥企業解散，新合夥企業成立，合夥人之間的損益分配、剩余財產分配、企業經營權發生變更的，必須征得其他合夥人的同意。新合夥人加入合夥企業前對合夥企業所負債務，可以與其他合夥人承擔無限連帶責任或者有限責任，但應當在新的合夥協議中載明。
第二；新合夥人的入駐會增加企業的投資資本，大部分都會受到企業的歡迎。這種占用可能會引起企業的兩種變化:壹是對於普通合夥企業來說，新的有限合夥人的加入會引起企業性質的變化，由普通合夥企業變為有限合夥企業。所以在此之前，原普通合夥人要討論改變性質的問題，再決定是否吸收這樣的合夥人。第二，對於原有的有限合夥企業來說，新的有限合夥人可以增加新的投資，促進企業擴大經營規模，提高企業的經營效率。
第三；新合夥人除了依法享有相關的權利和義務外，還直接面臨著對其入夥前的經營活動所產生的債務是否承擔責任以及承擔何種責任的問題。在法律起草過程中對這個問題壹直有兩種不同的意見:壹種認為他是企業成立後的人才合夥人，應當對入夥後企業經營產生的債務負責，對此沒有異議；對於他加入公司之前的業務經營所產生的債務，他不應承擔責任，因為這與他無關。另壹種觀點認為，企業經營是壹個連續的過程。在新合夥人加入公司之前，業務經營可能會持續壹段時間，其他合夥人與公司壹起已經承擔了以前發生的債務。以前的債務形成的經營，可能為以後的盈利創造條件。如果對之前的債務不承擔責任，就享受不到相關的利潤。而且就有限合夥人而言，他只承擔有限責任。無論是過去還是將來，他都只限於對被投資企業的出資，對這筆債務負責。