1.技術性:職業需要掌握相關專業知識和技能，執行特定任務，能夠提供高質量的產品或服務。
2.專業化:專業需要有特定的專業素質和標準，有相關的職業資格證書，通過培訓和學習不斷提高自己的專業水平。
3.社會價值:職業需求對社會產生積極的影響和貢獻，滿足社會需求和利益，提高社會生產力和經濟效益。
4.收入薪酬:職業需要提供相應的報酬和待遇，以滿足個人和家庭的需求，並為未來的發展提供保障。
5.職業道德:職業需要遵循職業道德標準和社會道德規範要求，保持誠實、公正、專業的態度，確保職業行為符合法律法規和道德規範。
6.職業發展:職業需要為個人發展提供機會和空間，鼓勵員工不斷學習和成長，實現自我價值和社會價值的雙重提升。
7.職業安全:職業需要提供相應的安全保障，確保員工的健康和工作環境的安全，降低工作風險和危害。
8.職業適應性:職業需要具有壹定的適應性和靈活性，能夠適應市場和行業的變化，滿足客戶和用戶的需求和期望。
9.職業創新:職業需要鼓勵員工創新創造，促進產品和服務的升級和改進，提高市場競爭力和核心競爭力。
10.職業責任:職業需要對自己、他人和社會負責，積極參與社會公益事業和企業社會責任，為社會和人類進步做出貢獻。
這些特征是職業成功和滿足的重要標誌，也是員工選擇職業時的重要考慮因素。員工在職業生涯中，可以根據自己的興趣、能力和發展需求選擇相應的職業，實現個人和企業的雙重價值。
這些特征是職業學院所具備的，所有職業，如工匠、醫生、教師、律師等，都必須符合這些特征。職業的區別在於具體的技術和專業程度，社會價值和收入水平，職業道德和要求，但都有自己獨特的貢獻和意義。