佛山禪城對考試合格的社工給予2000元壹次性補助。
《佛山市禪城區社會工作人才培養扶持辦法(修訂草案)》公開征求意見，從培養扶持和晉升激勵兩個方面加強對社會工作人才的扶持。其中對社工給予2000元壹次性財政補助，對市、省、國家級優秀項目分別給予1萬元、2萬元、3萬元獎勵。
根據修訂草案，禪城每年對社會工作者職業水平考試考前輔導班進行補助，適當提供社會工作者職業水平考試相關教材，支持本區社會工作者參加社會工作者國家職業水平考試，對符合條件的人員給予壹次性財政補助，其中助理社會工作者1萬元，社會工作者2000元。
同時，禪城實施了本土社會工作督導人才培養計劃、社會工作人才繼續教育計劃、社會工作學生實訓支持計劃等行動。政府購買社會工作服務時，項目服務經費總額的5%為項目人員的能力成長費用。
2015起，禪城啟動社工人才培訓支持計劃，由政府出資的培訓基地接收高校全日制社工學員，以團隊形式開展社工服務培訓項目。根據規定，單個培訓項目服務期不少於6個月，培訓學員不少於5人，每名學員培訓時間不少於90天。單個培訓項目總經費最高5萬元，主要用於培訓項目服務費用、學生補助、導師補助和監督管理補助。
隨著社會服務的擴大，禪城很多村都建立了綜合性的家庭服務中心。修訂草案提出了對社會工作者的激勵制度。在民政部門或其委托機構註冊職業水平證書，在村民委員會、居民委員會從事社會工作的社會工作者，給予財政補貼。補貼標準為:社工300元/月、助理社工200元/月、社工100元/月，按月發放。
目前禪城的社工服務項目每年都有評估督導。根據修訂草案，市級以上社會工作部門或其委托的行業組織評選為優秀項目的，給予項目執行機構壹次性獎勵:市級1萬元，省級2萬元，國家級3萬元。
禪城也獎勵個別社工。獲得國家、省、市、區主管部門或行業組織授予的優秀社會工作者榮譽稱號，或取得社會工作碩士及以上學位，或取得國家高級社會工作者證書的高層次社會工作者，在禪城區連續服務滿三年且服務項目績效評價為良好及以上的，給予壹次性獎勵2萬元。(記者黃群飛)