法律依據
《關於審理人身損害賠償案件適用法律若幹問題的解釋》第十七條
受害人遭受人身損害的，賠償義務人應當賠償因誤工減少的醫療費用和收入等全部費用，包括醫療費、誤工費、粗略護理費、交通費、住宿費、住院夥食補助費和必要的營養費等。受害人因傷致殘的，賠償義務人還應當賠償因日常生活需要增加而支出的必要費用和因喪失勞動能力而造成的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具、被扶養人生活費，以及因康復護理和繼續治療實際支出的必要的康復費、護理費和後續治療費。被害人死亡的，賠償義務人除根據搶救治療情況賠償本條第壹款規定的相關費用外，還應當賠償褚橙峰及被害人親屬辦理喪事所支出的喪葬費、死亡賠償金、交通費、住宿費、誤工費等合理費用。
根據《工傷鑒定標準》:
骨折內固定後，無功能障礙者屬於9級傷殘。
全身各部位骨折愈合後無功能障礙，屬於十級傷殘。
根據《工傷賠償標準》:
七至十級傷殘待遇標準:
壹次性傷殘津貼
1，七級傷殘=本人工資×13個月。
2.八級傷殘=本人工資×11個月。
3.九級傷殘=本人工資×9個月
4.十級傷殘=本人工資×7個月。
勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付壹次性工傷醫療補助金，用人單位支付壹次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府制定。
殘疾鑒定:
第七條職工因工負傷，經治療後傷殘影響勞動能力的，或者停工留薪(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期)的，工傷職工或者用人單位應當及時向設區的市勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。
第八條申請勞動能力鑒定，應當填寫勞動能力鑒定申請表，並提交下列材料:
(壹)《工傷認定決定書》原件及復印件；
(2)符合醫療機構病歷管理相關規定的有效診斷證明、檢查報告復印件或副本等完整病歷材料；
(三)受傷職工的居民身份證或社會保障卡等有效身份證明原件及復印件；
(四)勞動能力鑒定委員會規定的其他材料。
第九條勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請後，應當及時對申請人提交的材料進行審查；申請人提供的材料不齊全的，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起五個工作日內，書面告知申請人需要補正的全部材料。
申請人提供的材料齊全的，勞動能力鑒定委員會應當及時組織鑒定，並自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。傷情復雜，涉及多個醫療衛生專業的，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。
綜上所述，員工受傷骨折，需要先去相關醫療機構進行傷殘鑒定，再根據傷殘程度要求企業賠償。具體賠償金額要根據傷殘程度來定，因為工傷是分級的，每壹級它能拿到的賠償金是不壹樣的。