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海歸創業如何從“高精尖”到“接地氣”?

2017年,人力資源和社會保障部組織實施了31“池子計劃”資助項目,吸引了眾多海歸回國創業。通過對比可以清楚地看到,鼓勵的創業內容不僅包括互聯網、人工智能、新材料等高科技領域的項目,還包括很多技術要求相對較低、更本土化的服務型創業項目。海歸創業領域的多元化有兩個原因。壹是高科技領域專業技術要求高,創業初期需要的各種資源支持越來越多;二是高科技領域研究周期長,見效慢。因此,壹些海歸開始改變創業方向,將目光投向更廣泛的領域。

尚濤正在英國利物浦大學攻讀博士學位,即將畢業。2017年,他和同學註冊了壹家芯片研發公司,也得到了國內創業孵化器的壹些資金支持。但他的創業項目最終失敗了。“海歸的創業領域大多集中在‘高精尖’領域。創業項目難度大,技術要求高,突破難點不容易。很多海歸創業時專註於研發,但管理公司的經驗有限。這也是部分海歸失敗的原因之壹。”尚濤說,“如果我再創業,我會找壹個團隊壹起做,更加註重團隊的管理。我也會根據國內發展趨勢做壹些項目調整,不會只盯著高科技和大眾化的項目……”

目前,留學人員創業園數量、入園企業數量和在園創業者數量均呈穩步增長趨勢。當然,創業者不可能集中在同壹個行業。海歸創業項目的選擇也與他們的專業、國內政策、發展趨勢有關。人文社科專業的海歸在創業時更傾向於應用社會知識。

嶽明在馬裏蘭大學學習法律,從事房地產工作幾年。2016起,轉入森林旅遊領域,與團隊壹起創業。目前,他正在參與Xi雲來峽谷森林旅遊度假區項目。他表示,在國家鄉村振興戰略的背景下,海歸也需要深入到符合市場實際需求的細分行業,追求可實現的目標,交易能落地的項目。“對於海歸來說,做出選擇往往比努力更重要。特別是壹些創業項目,需要經過市場檢驗和試錯。很大程度上,海歸比非海歸付出更多的機會成本。”嶽明說,“同時,海歸最好有壹個成熟的團隊。團隊創業可以聚集多種要素,實現優勢互補,更具市場適應性。”

內容來源:人民日報海外版

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