江西省工傷保險管理條例

第壹條為了實施《工傷保險條例》(以下簡稱《條例》)，結合本省實際，制定本規定。第二條本省行政區域內有雇工的各類企業和個體工商戶(以下簡稱用人單位)，應當依照《條例》和本規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工(以下簡稱雇工)繳納工傷保險費。本省行政區域內的所有職工都有依照《條例》和本規定享受工傷保險待遇的權利。有雇工的個體工商戶應當自本條例發布之日起參加工傷保險，依法為雇工繳納工傷保險費。個體工商戶可以不參加工傷保險。本人自願隨職工參加工傷保險的，可以按當地上年度職工月平均工資的100%-300%作為繳費基數。第三條《江西省工傷保險管理條例》規定，本省勞動保障行政部門負責全省工傷保險工作。市、縣(市、區)勞動保障行政部門負責本行政區域內的工傷保險工作。各級勞動保障行政部門設立的社會保險經辦機構(以下簡稱經辦機構)具體承辦工傷保險事務。第四條財政部門和審計機關依法對工傷保險基金的收支和管理進行監督。衛生和安全生產監督管理部門應當在各自的職責範圍內，協助勞動保障行政部門做好工傷保險工作。第五條用人單位應當在參保繳費後30日內或者參保繳費變更後15日內公示參加工傷保險的相關信息。公示內容應當包括享受工傷保險待遇的人員範圍、參保時間和繳費情況。勞動者有權采取各種合法途徑督促用人單位參加工傷保險並公示其參加情況，用人單位工會組織有義務督促用人單位參加工傷保險並公示其參加情況。第六條工傷保險應當與事故預防和職業康復相結合。用人單位應當建立健全安全生產責任制，采取有效措施預防工傷事故，避免和減少職業危害。第七條全省工傷保險費率，按照國務院市勞動保障部門會同國務院市財政、衛生、安全生產監督管理部門依據《條例》的有關規定執行。第八條工傷保險基金實行全市統籌。目前實行縣級統籌的設區市要創造條件，盡快實現全市統籌。第九條工傷保險基金應嚴格按照《社會保險基金財務制度》的規定，實行年初預算和年終決算管理。經辦機構根據預算，按月將征繳資金納入同級財政部門財政專戶，按規定申請撥付資金。工傷保險基金專用票據由省財政部門統壹印制。第十條工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，用於支付下列項目: (壹)工傷醫療費、康復治療費、輔助器具費、壹次性傷殘津貼、壹至四級傷殘人員傷殘津貼、生活不能自理人員生活護理費；(二)醫療費、喪葬補助費、供養親屬撫恤金、壹次性工亡補助金。(三)勞動能力鑒定費；(四)工傷預防費；(五)工傷認定調查費；(6)職業康復費；(七)法律法規規定的其他工傷保險費用。