在日新月異的現代社會，越來越多的地方需要使用責任書，責任書是按照規定的工作標準進行考核、獎懲而建立起來的制度。我相信很多朋友對擬責任書很苦惱。以下是我為您整理的醫院責任書(精選6篇)。歡迎分享。
醫院責任書1為了做好財務管理工作，根據醫院20XX年管理計劃，簽訂了今年財務部目標工作責任書。
壹、目標和任務
1，認真學習各項法律法規，組織部門人員學習相關業務知識，全年召開部門會議不少於四次。
2、認真執行醫院會計和統計的法律法規。
3、及時核算工資和獎金並及時發放。
4.積極宣傳醫保和新農合相關知識，認真做好醫保和新農合報銷工作。
5、加強醫療保險和農村合作的財務檢查，並加強收費室人員的業務知識培訓。
6.監督收費員按時存款，收費員的各種報表要及時準確填寫。
7、加強收費員的現金管理，貪汙、挪用收費的按有關法律法規處理。
8、做好重點部門的管理工作，防止安全事故的發生。
9、協助院長做好醫院財務管理工作。
10，其他未盡事宜按上級有關規定執行。
二、其他工作和考核方法
根據醫院20XX管理方案及相關文件。
三、本責任書壹式兩份，醫院和科室各持壹份。
四、本責任書自簽字之日起生效。
醫院(蓋章)
醫院負責人(簽字):
部門負責人(簽名):
二月三日，xxx。
醫院責任書2 I .指標評價
1.床位利用率≥85%。
2.術前平均住院天數≤4天，平均住院天數≤12天。
3.甲級病歷合格率≥90%，無丙級病歷。
4.住院危重患者搶救成功率85%或更高。
5.重癥患者護理合格率≥95%。
6.醫院感染率≤10%，醫院感染漏報率≤20%，傳染病報告率為100%。
7.臨床用血科學、合理、安全，成分輸血90%以上。
8.急救物品完好率100%。
9.消毒物品合格率為100%。
10.死亡病例全部登記，報告率達到100%，及時率達到100%。
第二，醫療質量
1.建立科室醫療質量考核管理辦法，進行月度、季度、年度考核，建立醫療質量考核檔案。
2.嚴格執行核心制度，醫務人員知曉率100%。
3.急診病人要先救治後付費，實行首診首診制和科室負責制。
4.認真執行分級護理制度、護理常規和技術操作規程。
5.開展單病種費用控制和臨床路徑管理(冠心病、原發性高血壓、安裝永久起搏器、肺心病)。會員率≥50%。
6.積極開展院感監測，合格率≥95%。
7.處方合格率達90%以上。
8.落實醫學檢驗和醫學影像檢查互認制度，防止重復檢查和不合理檢查。
第三，服務質量
1.“患者選擇醫生”和“醫療服務收費清單制度”執行率為100%。
2.認真執行醫患溝通制度，實施手術、麻醉、特殊檢查、特殊治療的患者告知率為100%。
3.患者滿意度超過90%。
4.妥善處理醫療糾紛，醫療投訴率低於1%。
5 .人均門診費用和人均住院費用(含醫療保險)的增長幅度應低於當地人均可支配收入的增長幅度。
第四，藥品管理
1.藥品收入占總業務收入不到38%。
2.嚴格按照衛生部《抗菌藥物臨床應用指導原則》，抗菌藥物的選擇和給藥方案正確合理，實行三級管理；每100張處方使用抗菌藥物比例小於33%，住院患者抗菌藥物使用率小於55%。
3.抗生素藥敏試驗細菌培養率達86%。
4.開展藥品不良反應監測100%
5.臨床用藥不得低於國家基本藥物目錄中品種的80%。
動詞 （verb的縮寫）科學管理
1.各項規章制度健全，下發文件保存完整。
2.進行2-3次應急演練。
3.考勤表齊全，全科醫生出勤率95%以上，支部會、周會按時記錄傳達。
4.開展“大練兵、大比武、三基三嚴”考核的人數達到98%，合格率90%。
5.各類專業技術人員達到衛生部門規定的繼續醫學教育學分。
6.及時報告科室醫療糾紛。
7.開展“世界無煙日”，創建“無煙醫療機構”。
8.完善個人和科室績效考核檔案，對醫務人員不良執業行為實行年度累計積分管理制度。
9.三級醫院等級評審達標率≥98%。
六、安全管理
1.部門協助總務部門防火防盜，重大安全事故發生率為0。
2.醫療廢物管理符合要求。
3.認真落實十大安全目標指標。
七、科研指標
1.承擔1-2個處級以上科研項目。
2.發表論文3篇以上，核心雜誌1。
3.開發新技術2-3項(含成果引進和推廣)，其中1-2項以上達到國內先進水平。
八、醫療扶貧
1.完成醫院下達的健康扶貧、醫療救助、重大疫情控制、救災防病等任務。
2 .完成對口幫扶鄉鎮衛生院工作不少於5人。
3.“遇見健康社區”免費咨詢活動不少於2次。
醫院責任書3 1。加強保密管理是壹項經常性、長期性的基礎工作。醫院按照“誰主管，誰負責”的原則，實行保密工作責任制。主任(科長)和各科室負責人是本科室保密管理的第壹責任人，主管工作範圍內的保密工作，對本科室的保密管理負總責。
二、加強對保密重點部門(部位)的檢查。健全完善各項規章制度，落實各項保密措施，及時發現和糾正各類違反保密規定的行為，確保不發生泄密事件。
三是及時組織傳達學習上級保密工作的文件和指示，對涉密人員開展保密法制宣傳教育，切實增強廣大涉密人員的保密意識。
四、各部門應履行以下職責:
1，按照《中華人民共和國保密法》的要求，做好各項保密工作，建立健全保密責任制，認真落實保密工作責任制，把保密責任落實到所有人，確保保密工作萬無壹失。
2.加強對本部門保密人員的保密教育和管理，督促崗位人員使用和管理保密文件、保密產品和保密設備設施，組織查找保密泄密隱患，防範保密泄密事件的發生。
3.嚴禁將廢文書(包括醫療文書)和殘頁倒入垃圾桶，嚴禁將廢文書當廢品出售。
4.禁止將涉密要害部門和部位的計算機接入互聯網或者其他公共* * *網絡，接入互聯網的計算機應當實行專線、專機、專人管理。禁止處理和傳輸內部涉密電子文件和信息。我院網站信息發布堅持“誰上網誰負責”的原則，嚴格執行網上信息登記。需要在網上發布的信息，必須經過醫院負責人審核批準。
5、如因履行職責不力，造成科室失密泄密，給醫院造成損失的，按有關規定追究相應領導的責任。
醫院責任書4我作為xx(公司名稱)的法定代表人(實際控制人)和安全生產第壹責任人，全面負責本單位的安全生產工作。根據《河北省深化法定代表人安全生產承諾制工作方案》的要求和相關法律法規的規定，為做好安全生產工作，有效防範和遏制事故，我在此鄭重承諾如下:
壹是積極落實本單位安全生產主體責任，建立健全安全責任制和各項規章制度，並嚴格執行；按規定設立安全管理機構並配備安全管理人員。自覺接受政府有關部門的監督管理，切實將安全工作責任落實到部門和責任人。
二、按規定配備消防設施、器材、應急照明燈具，各類消防標誌齊全並符合要求，疏散通道暢通。保證安全資金的投入，滿足安全需要；嚴格執行動火審批程序，配備消防器材，指定專人現場監護；電氣設備的接線應符合有關規定，不允許擅自接線；為員工提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品，並督促其按規定佩戴和使用。
三、按規定建立健全事故隱患排查治理的相關制度，把隱患排查治理貫穿於生產經營活動的全過程，對發現的隱患做到“責任、措施、資金、時限、計劃”五落實。
四、按照《河北省深化法定代表人安全生產承諾制工作方案》的要求，深入開展安全承諾活動，建立安全生產承諾制，層層簽訂承諾書，使安全管理規範化、科學化、標準化，實現我院安全生產的長治久安。
五、制定安全生產培訓計劃，定期組織員工開展安全知識教育培訓活動，提高員工的安全意識，具備自防、自救、檢查、發現和整改火災隱患、早期撲救火災、引導人員疏散逃生、自我宣傳、教育和培訓的能力。所有特種作業人員均經過培訓合格，並持證上崗。
六、對供水、供電、供氣、通訊、壓力容器、電梯運行等設施，高壓氧艙、易燃易爆危險品、有毒放射性物品、有毒生物制劑(原料)等重點部位、關鍵崗位實施有效監控；落實關鍵崗位、重點崗位應急措施，建立定期巡視檢查制度；制定安全事故應急救援預案，並定期進行演練。
承諾期內，違反上述承諾，依據相關法律法規受到嚴厲處罰，造成生產安全事故的，按以下規定進行處罰:
法定代表人(實際控制人)
(1)壹般事故處以上壹年收入30%的罰款；
(2)重大事故接受上壹年收入40%的罰款；
(3)重大事故接受上壹年收入60%的罰款；
(4)特別重大事故，接受上壹年收入80%的罰款；
(五)發生重大及以上事故的，給予終身不得擔任本行業企業主要領導職務的處分；
(6)同時接受相應的紀律處分。
2、單位。
壹般事故接受年收入10000元以上60%至00%的罰款；屬於國家工作人員的，應當受到相應的紀律處分。
承諾期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
承諾單位(蓋章):
法定代表人簽名:
實際控制人簽名:
醫院責任書5為加強目標管理，進壹步落實“誰主管，誰負責”的原則，明確各條線分管科室負責人及員工的工作職責，根據區人口計生局相關目標要求，結合實際情況，特制定我院醫療業務領導目標責任書如下:
壹、在院長領導下，分管醫院的醫療、護理、醫技等部門。對本單位的醫療工作負主要責任。
二、監督檢查醫療制度、醫療常規和技術操作規程的執行情況，使醫療救治和準入合法、規範。
三、經常深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，領導危重病人的會診和搶救工作，定期分析醫療指標，采取措施，不斷提高醫療質量。
四、領導制定臨床業務學習計劃和人員培訓計劃，組織醫務人員進行醫院業務技術學習，經常檢查醫院業務學習的完成情況。
五、負責醫院的醫學科研工作。
六、領導醫療業務信息和統計、病歷等檔案工作。
七、負責組織檢查門診和急診工作，以及重癥患者的入院，杜絕不規範轉診。
八、負責醫療糾紛的調查、定性和處理。
九、組織檢查本院門診和住院病人的轉診、會診、疫情報告和醫療預防及健康教育工作。
X.業務總量和開展的科目比上年有所增長；醫療糾紛較前壹年有所減少。
在上級機關年檢中，得分排名不低於前三名。
甲方:余新中心醫院院長法人簽字:
乙方:醫療業務部負責人簽字:
日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
院責任書6為加強我院安全生產工作，落實安全生產責任，強化安全生產目標管理，確保安全生產任務的完成，根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》等有關安全生產法律法規，貫徹“安全第壹， 預防為主”，確保我院安全工作落實到位，特制定20xx年度安全生產。
壹、安全生產的範圍
(1)消防安全
1、醫院保衛處、保衛科要嚴格按照消防安全要求做好樓層檢查工作，確保消防設施完好、消防通道暢通，積極配合各部門做好消防演練，做好消防知識培訓。
2、各科室應組織本科室人員認真學習消防安全知識，加強科室內消防安全工作的管理，積極排查消防安全隱患，並及時向相關部門報告，消除安全隱患。
3、各部門根據實際情況，將消防安全列入本部門的重要工作，制定相關措施，做到人人有責，交叉配合，全面覆蓋。
4、科主任、護士長應積極組織科室人員開展消防安全演練，自查自糾，發現隱患，及時整改，確保科室安全。
5、各科室應加強對易燃易爆物品(氧氣、醫用酒精、試劑、膠片等)的管理。)，做到遠離火(電)源，專人管理，隔離存放。
(二)人防安全
1.醫院安全辦、保衛科要加強醫院內部安全保衛，嚴格落實“人防、物防、技防”措施，重點科室和場所技防覆蓋率達到100%。安保監控室人員要保證24小時值班不失控，加強巡邏，保證通訊暢通，發現問題及時解決。
2、醫務處、護理部、辦公室、藥房等相關職能部門，針對容易引發矛盾糾紛的科室，定期排查，建立臺賬，落實責任，采取措施，妥善解決。密切關註醫院動態，做好信息預警，確保我院內部穩定。
3、各科室應加強本部門的安全工作，確保工作人員和患者的人身和財產安全，及時處理突發事件，並積極與保衛科聯系或報警。提高警惕，增加措施，加強巡查，防止科室和患者財產被盜。
4.各部門應組織員工認真學習《道路交通安全法》，杜絕酒後駕駛、車輛無證駕駛等違法行為。
(3)安全生產
1、醫務處、護理部、藥劑科等職能部門要加強管理，指導醫院業務發展，貫徹衛生法規，制定和完善醫院規章制度，依法依規開展工作。將安全生產與質量考核掛鉤，對安全工作不力的部門實行壹票否決制，監督其整改到位。
2、各科室要加強宣傳教育，增強員工的道德素養和遵紀守法意識，認真開展依法行醫，提高依法辦事的能力，規範工作流程，防止醫療差錯和事故的發生。
3、總務部門加強醫院水電的安全管理，建立安全排查制度，專人負責，明確任務。換熱站房、配電室、倉庫等重要部門要安全用電，按規定操作。禁止使用大功率電器和堆放雜物，禁止其他人員進入。有壹個禁止吸煙的標誌。
4、設備科要加強對醫院各類設備的維護，特別要加強對壓力容器、電梯等特種設備的管理，確保設備安全運行。
5、護理部應加強中心氧氣室的管理。供氧室工作人員要切實強化安全責任，確保供氧室消防安全，規範操作，禁止其他人員進入，有禁煙標誌，正確使用滅火器，禁止帶火種進入，禁止使用非工作電器，堅決杜絕空崗、倒班現象。被列為保衛科重點監督部門。
6、藥劑科應加強制劑室、加工室、煎藥室等生產車間的安全管理。加強工人安全生產思想教育，建立安全生產制度，制定標準化工作流程，按章操作，把安全放在第壹位。
7、財務部要加強醫院的財務管理，按照安全工作的有關規定，加強收款和存款的安全工作。
第二，明確責任
安全生產實行“壹崗雙責”責任制，簽訂安全責任書。發生安全生產問題，直接追究責任人責任。
1，安全辦公室在醫院安全生產領導小組的指導下開展安全生產監管工作，保衛科、醫務科、護理部、藥劑科、設備科、總務科、財務部、辦公室等相關職能部門根據職能對院內各部門的安全整改工作進行監管。
2、科主任、護士長是本科室安全生產工作的第壹責任人，全面負責本部門的安全生產管理。
3、各部門指定壹名安全員，負責開展本部門安全生產的法制宣傳教育和培訓等工作，發現問題及時匯報，對本部門安全生產負具體責任。
4、各部門每月5日前，將本部門的安全生產情況上報至安全辦公室。保衛處及時分析全院安全生產形勢，並上報院長辦公室。
Xxxx醫院科室:
負責人:
負責人:
Xx，xx，XX，XX
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