關於春節返鄉的政策查詢:/az /az/2341.html
2021春運返鄉政策提前了解返鄉隔離政策。了解《冬春季農村地區新冠肺炎疫情防控工作方案》的要求。回國人員應在7天內持有效的新冠肺炎核酸檢測陰性結果回國，回國後進行14天的居家健康監測，期間不聚集、不流動，每7天進行壹次核酸檢測，但具體回國隔離措施應根據當地實際情況執行。所以回國前壹定要了解清楚。
回國前:1。7天內準備好核酸陰性檢測證明。在出發地或目的地任何壹家具有核酸檢測資質的醫療機構、疾控機構或第三方檢測機構進行檢測，7天內持核酸檢測陰性證明或7天內含核酸檢測陰性信息的健康密碼“綠色碼”返回農村。
2.準備好個人防護裝備，包括口罩、消毒液、濕巾、體溫計等。如果出發前出現感冒癥狀，建議該人推遲返程計劃，在當地及時就醫。
3.通過網絡提前預訂返程車票，現場購票時佩戴口罩，排隊購票時與他人保持1米以上的社交距離。建議合理安排候車時間，不要過早到達上車點，盡量縮短候車時間。
回家路上:1。到達公交(飛機)點，通過人臉識別安檢後立即戴上口罩。在等公交車(飛機)時，建議戴口罩(包括使用衛生間時)，註意呼吸道衛生/咳嗽禮儀，咳嗽或打噴嚏時用手肘或紙巾捂住。不要隨地吐痰。口鼻分泌物要用紙巾包好，丟棄在垃圾桶內。
2.候機時，盡量減少觸摸候機(機場)的公共物品，觸摸可能被汙染的物品後立即洗手，洗手前不要用手觸摸口、眼、鼻。
3.如果需要邊等邊吃，建議自帶食物，吃之前做好手部衛生。如需在候機室(機場)就餐，優先選擇通風良好的餐廳，避免在通風不良的密閉空間就餐。如果不能滿足間隔用餐的要求，建議打包，在人少的地方吃。乘車(飛機)就餐時，應遵守公共交通工具的就餐要求。
4.如果在候機時出現發熱癥狀，應立即通知候機點(機場)的工作人員，並根據防疫人員的建議采取必要的措施，包括推遲返程計劃。
5 .海外歸國人員必須按照疫情防控要求做好個人防護。回國盡量選擇直飛航班，避免轉機帶來的感染風險，全程做好個人防護；回國前要認真了解有關國家和地區的核酸和抗體檢測要求，按照有關規定做好檢測工作，入境時積極如實進行健康申報，配合海關檢疫部門進行衛生檢疫，按規定進行集中隔離醫學觀察，減少與其他人員的接觸；醫學觀察期間如有身體異常，應及時報告，並按要求就醫。
回國後:1。開展家庭健康監測14天，做好體溫和癥狀監測，非必要不要外出或聚集，外出做好個人防護。
2.回國後第7天，第14天做個核酸檢測。
3.回國不足14天的，按照實際回國時間執行居家健康監測和核酸檢測要求。
2021當地過年出行註意事項:乘坐公共交通工具時，盡量錯峰出行，保持“1米”的距離。
優先采用非接觸式掃碼購票。
做好健康碼登記，配合體溫檢測，必要時復檢。
全程佩戴壹次性醫用口罩；不要用手摸嘴、眼睛、鼻子，做好手部衛生。
乘坐私家車時:每天做好通風工作。寒冷天氣開窗通風時，要註意車內外的溫差，以免感冒。
在地下停車場等封閉環境下停車時，最好關窗，打開空調內循環通風。
從公共場所還車時，建議先用手消毒劑，做好手部衛生。
門把手、扶手、方向盤、座椅等經常接觸的部位要定期清洗；座套定期清洗消毒。
有發熱或呼吸道癥狀的人乘車時應定時戴口罩，並盡量與同車乘客保持距離，適當開窗通風，不要開空調內循環。
去公共場所時:低風險區，去商場超市前做好購物計劃。盡量避開商場和超市的高峰時間。進出超市前戴口罩和洗手液，隨時做好手部衛生。
樓層較低時，建議走樓梯或扶梯；樓層較高時，建議優化扶梯；如果必須乘坐廂式電梯，可以在電梯人多的時候等下壹部電梯。乘坐電梯時，盡量減少用手直接觸摸按鈕，並與其他人保持安全距離。
購物時，避免去人多的櫃臺或攤位。結賬時，優先選擇非接觸式支付方式，如二維碼支付。減少在商場超市的購物停留時間，建議不超過2小時。
2021各省市地方過年補貼政策北京:家政春保，每人獎勵上限。400元北京市將獎勵留京家政服務員提供保險及其家政服務企業。獎勵對象:確定參加本次春保行動的企業派出工作，且在2021年2月4日至2月26日期間在崗服務超過18天的家政服務人員。獎勵標準:每單不超過400元給予獎勵。
天津:七項措施穩定留津過年天津市人社局、財政局聯合出臺七項具體措施，支持春節期間外來從業人員留津穩定就業。壹是按照人均300元標準，給予企業壹次性穩定就業補貼，每戶最高30萬元。
二是對春節期間在津參加就業見習的外省市戶籍人員，按照每人300元標準壹次性給予在津見習生活費補助。
三是對春節期間開班並完成職業技能培訓的，按照目錄補貼標準的120%給予企業培訓費補貼，按照每人300元的標準給予員工生活費補貼。
四是為外籍員工提供不間斷的就業服務。五是明確企業應當依法支付加班工資和安排輪休假期。第六，積極解決勞動爭議，保護員工合法權益。七是方便企業，精簡要求，縮短時限，采取承諾制審核員工留津情況。
上海:700元上海市總工會依托各級工會專線和會員服務卡、沈工學會微信平臺、愛心企業等，向在滬外籍建設者發放通訊費補貼、醫療保健補貼、3000份視聽娛樂套餐、5000份扶貧產品零食套餐。
上海市人力資源和社會保障局將在2021“元旦春節”期間對家庭困難的登記失業人員發放壹次性節日津貼。壹次性節日補貼對象為上海市家庭困難的登記失業人員，補貼人數為登記失業人員的5%左右。每個補助對象壹次性補助700元。
江蘇省:多地對留蘇員工給予現金補貼，每人最高1萬元。泰州市對留泰員工給予特殊補貼。春節期間(2月11至2月17)，外籍員工在泰國停留7天，每人500元。
元標準補貼；留泰外籍員工在此期間上崗的，按照每人每天100元的標準給予補貼。
昆山市，全市主要公共體育場館將免費開放，開展喜馬拉雅昆曲雲拜年、雲表演等壹系列有獎文化體驗活動。向外地來昆人員發放* * * 15000000元春節消費券，於2021年2月9日在市內住宿、餐飲、商場、超市、旅遊景點等指定商家使用。開展年貨采購活動，推出超市綜合體促銷讓利，對留昆人員給予優惠。
蘇州市相城區，2月11至2月17春節期間，企業安排外來員工在相城住宿的，按照每人500元的標準給予企業補貼；安排留在項城市的外來人員在崗工作的，按照每人每天100元的標準給予企業補貼。春節期間，如果企業租用國有(集體)資產類住宿樓、藍領公寓、人才公寓等。為外籍員工安排住宿，可減免半個月的房租。
常州溧陽市規定，以企業為申請主體，按照1，000元/人的標準，對企業給予外來從業人員假期住宿人數獎勵。
揚州市企業安排外來員工春節住宿，按每人500。
元標準給企業補貼。鼓勵企業為異地員工制定計劃，避開春節期間的節假日高峰，留下來休息。春節期間安排異地員工工作的，在給予企業專項補助的基礎上，每人每天發放100。
元標會給加班補貼。企業租用國有(集體)資產類住宿樓和為外來員工安排住宿的人才公寓的，減免半個月租金。
南通海安曲塘鎮對每個留海過節的外籍員工補貼500元。
浙江省:代金券、免票、租房補貼全部到杭州，春節期間給在杭州工作、非浙江戶籍、在杭州繳納社保的外來務工人員發放1000元現金紅包，並“壹鍵直達”其在杭州的銀行賬戶。
寧波市奉化區打造了四重“春節大禮包”，將發放500元春節消費券和210元西口景區免費門票。
臺州市鼓勵企業給員工發放過年紅包，特別是留在臺州過年的外地員工。臺州各級政府將重點給部分企業發過年紅包，支持留在臺州過年的外地員工。補助標準原則上為380元/人、280元/人。
在義烏，2月1至2月26日，劉壹過年員工可通過支付寶申請“過年紅包”電子券500元/人，可在2月11至2月26日期間在市內線下消費場所使用，每人可領取20G流量包，並倡導房東給予劉壹過年員工半個月以上租金減免或延長租期半個月以上免費。餐廳、便利店、汽修店等。，春節期間正常運營，也可向主管部門申請2000元至65438+萬元不等的補貼。
在溫州市開展了為企業送祝福拜年、雲微課系列、網上紅點打卡、“員工春節七天”暖心福利抽獎等活動，讓員工在感受溫州春節民俗的同時，感受到節日的歡樂和家鄉的溫暖。
紹興市，對參加職業技能培訓並通過鑒定的企業職工，按照每人不超過6000元的標準給予培訓補貼；開展項目化培訓，對符合條件的人員按照不超過相同或相近崗位補貼標準的50%進行補貼；根據規定，企業組織壹線技術工人開展崗位培訓活動，符合條件的給予最高2萬元的崗位培訓補貼。
舟山市，對企業組織員工參加各類在線職業培訓的，按照企業實際培訓費用不超過95%的比例給予補貼。原則上每人每個項目實際培訓費用不超過800元。春節期間(2月1-2月28日)留在舟山過年的外地員工可免費使用10G本地流量。市內壹些公共文化館、圖書館、博物館、體育場館免費向在船農民工開放。
在嘉興市秀洲區，企業組織2021 1至2021 2月19連續生產的，給予留在秀洲的外來員工租房補貼，每人300元；2021、1至2021、14年2月期間，企業外來員工留在秀洲且符合積分入學申請條件的，在2021新居民積分制入學時，在原有積分基礎上壹次性加5分(父母雙方均可單獨計分)。
麗水經濟開發區，2月1日至2月28日，按照每人每天50元、20元的標準，向符合條件的員工發放加班補貼和夥食保障補貼。
湖州市吳興區給在工地過年留在吳的員工每人發了1萬元紅包。
安徽省:在崗補貼、禮包、津貼最高2000元。在合肥經開區，鼓勵戶籍在省外的規模以上工業企業職工春節期間留在合肥工作，對省外參加生產培訓的職工給予2000元壹次性補助(留肥人員比例不低於省外全部職工的30%)。
宣城市涇縣發放在崗補貼，開展“涇縣免費遊”活動。春節期間(以國家規定的法定節假日和休息日為準)根據企業生產計劃在崗的農民工，給予每人每天100元的補貼。涇縣的國有景區、體育館、文化館、博物館、綜合廣場等3A級以上免費向入住涇縣的外來務工人員開放。
宣城市廣德市將為留在廣德過年的園區企業外來員工送上“五個壹”大禮包:春節紅包壹個，按照每人200元的標準發放；壹張購物券，按照每人100元的標準，發放大型超市購物券；景區門票壹張，每人發放太極洞景區門票壹張；防疫物資包壹個，每人發壹個防疫物資包；壹張“新年通訊卡”，免費獲得壹張包含200分鐘通話和10G流量的新年通訊卡(移動、電信、聯通三大運營商任意壹家)。
福建省:平臺補貼+工會補貼，對困難職工和工地給予優惠。預計福州市將向企業發放總額超過4億元的“新年保就業大禮包”。對春節期間保持連續生產的制造業、商務服務業、電子信息、城市交通、建築業、農業生產企業，均予以獎勵。壹是失業保險對復工給予獎勵，要求企業滿足連續生產、從業人員30人以上、就業穩定的條件。獎勵標準為人均3870元；二是壹次性穩定就業獎，給予春節期間保持持續生產的重點企業。獎勵標準為人均300元。
廈門，對春節期間廈門市防疫定點飯店的非廈門戶籍員工，按照50元/天。
人交補貼；對春節期間從事環衛、道路養護保潔(含道路和城市道路)、公共交通等公益性服務行業的，按照50元/天發放補貼。
廈門市海滄區11萬元“大禮包”，設立500萬專項資金，向留在廈門的非廈門工會會員贈送春節大禮包；設立200萬慰問金專項資金，對困難職工、艱苦行業職工、交通、電力、環衛等崗位職工、重大節假日堅守崗位的壹線職工開展走訪慰問活動；設立654.38+0萬專項資金，在春節、元宵節期間以“平臺補貼+工會補貼”的形式發放員工優惠券；安全返回廈門的票價補貼為300萬元，不在廈門的員工可以按期返回工作崗位，按照相應規定給予壹定的票價補貼。
廈門市思明區安排360萬元為春節期間在崗的重點企業和建設項目員工送上價值200元的年夜飯套餐。安排專項資金500萬元，向留在廈門的非廈門工會會員贈送新年大禮包。
漳州市，對春節當月連續生產建設的市級以上計劃工業企業和重點項目建設(施工、監理)單位，按照每人500元的標準，給予壹次性穩定就業獎，每個企業最高補助不超過。
20萬元。所需經費從就業補貼資金中支付。
泉州，對留在泉州過年的非泉州企業工會會員，經審核確認後，按照每人200元的標準網上申領新年紅包；對留在泉州過年的非泉州貧困家庭職工，每戶給予壹次性補助1000元。
安溪市對留在安溪過年的工業企業、有限商業企業、在建工程、縣級重點工程等省外農民工，給予每人1萬元的節日補貼，由企業向主管部門統壹申請發放。安檢人員憑身份證可免費乘坐公交車，免費領取安溪縣A級景區門票。
廣東省:優惠券、口罩、抗菌洗手液，廣州市總工會保證過年生活，組織員工參與。
“五個壹”活動，即參加壹場線上趣味體育比賽，進行壹場線上知識問答，觀看壹場電影《小星光》(電影票通過廣州工會APP在線贈送)，體驗壹次工會健身服務(健身券通過廣州工會APP在線贈送)，領取壹份慰問品。春節期間，廣州市黃埔區開發區西工業園總工會將花費5萬元購買口罩，以抗菌洗手液的形式送給留在廣東過年的農民工。
廣州南沙區，南沙總工會免費送票去南沙，電影票或者網絡視頻會員。同時建議員工錯峰出行，鼓勵員工春節在南沙消費。
深圳支持各類用人單位采取非高峰假期、額外節日津貼等激勵措施，盡最大努力讓更多員工留在深圳過年。
在湛江市，工會會員可以免費領取任何優惠券，沒有任何門檻，在指定線下核銷後才能獲得專屬商圈/商家指定產品的折扣。工會會員在新年參與開啟福袋有99%的機會獲得電影票或其他獎品，下線驗證即可享受。工會會員領取優惠券參加年貨采購、商品秒殺等活動。
佛山市順德區開展新年預熱活動，舉辦網上順德年貨節，倡導新年賣橘雲，實施順德景區免費遊覽，發放健身消費抵扣券，發放技能提升培訓補貼，鼓勵企業在新的壹年留住員工，加強員工合法權益保障。
湖南省:長沙市望城區手機流量+電子書+優惠券+補貼，向入住過年的外省員工發放包括過年紅包、生活補貼、優惠券在內的千元大禮包，並按照200元/人的標準，補貼支持企業向外省員工家屬送壹份新年禮物；同時贈送價值200元壹季度消費卡，30G手機流量，200本電子書，防疫資料。
陜西省:購物娛樂豐富精神文化生活據陜西日報報道，陜西省總工會要求各級工會組織開展壹次溫馨慰問，提供壹批普惠服務，組織壹些文娛活動，開展壹系列安全教育，積極為省外陜西職工提供法律援助、便民服務、網上求職、交友、心理咨詢等服務，開展“1元2元購物”。
在號召“就地過年”的政策和疫情防控的要求下，選擇就地過年的人少了出行，在工作中感受到了過年的氣氛。各地在做好疫情防控的同時，通過政策和補貼，讓現場過年的人在衣食住行娛樂交通等方面更加暖心。
來源:健康時報客戶端