壹、招聘單位介紹
濟南大學是山東省人民政府和教育部批準設立的綜合性大學，山東省重點建設大學，具有學士、碩士、博士學位授予權。
學校現有24個學院，其中博士後科研流動站2個，壹級學科博士學位授權點5個，二級學科博士學位授權點36個，壹級學科碩士學位授權點25個，二級學科碩士學位授權點167個，碩士學位培養類別12個，本科專業92個。學科專業涵蓋經濟、法律、教育、文學、歷史、科學、工程、醫學、管理、藝術等10個門類，現有全日制本科生、研究生、留學生36784人。
學校現有專任教師2100人，其中教授300人，副教授697人，具有博士學位1027人，中國工程院院士3人，國家“* * * *”項目獲得者2人，國家傑出青年科學基金獲得者3人，國家* * *，國家百千萬人才工程獲得者2人，國務院學位。教育部教學指導委員會委員5人，國家“* * *”青年計劃1獲得者，國家傑出青年科學基金獲得者2人，教育部新世紀人才支持計劃2人，泰山學者攀登計劃人選4人，19泰山學者特聘教授、海外特邀專家、泰山學者青年專家3人，國家、省部級有突出貢獻專家24人。享受國務院特殊津貼專家23人，國家級教師1人，國家級教學團隊1人，省級教師12人，省級優秀教學團隊6人。
近年來，暨南大學在教學研究、人才培養、學科建設和師資隊伍建設等方面取得了顯著成績，綜合實力、核心競爭力和社會影響力全面提升。其中長期發展目標是建設創新型、國際化、有特色的世界壹流大學。
二、招聘崗位及人數
根據《省委組織部、省人力資源和社會保障廳關於2018年省直事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結合工作需要，我校擬面向社會公開招聘工作人員200名。具體職位及條件見《省直事業單位公開招聘工作人員匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(1)基本條件
1，具有中國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康；
4.具有良好的品行和職業道德，熱愛高等教育事業。
5.壹般高級職位考生年齡在55周歲以下(1962 5月11後出生)，中級職位考生年齡在45周歲以下(1972 5月1後出生)，初級職位考生年齡壹般在40周歲以下(11)
6.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他有關規定和條件。
(二)崗位條件
詳見《省直事業單位公開招聘工作人員匯總表》(附件1)。
(三)受過刑事處罰、被開除公職的人員、全日制普通高等學校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得錄用的其他情形人員不得報考，全日制普通高等學校非應屆畢業生不得以取得學歷學位為條件報考。候選人不能申請他們應該避免親屬關系的職位。
四。招聘程序
(壹)發布招聘信息
通過省人力資源和社會保障廳網站()、暨南大學網站()和暨南大學招聘網站()向社會發布招聘信息。
(二)報名和資格審查
1，註冊
報名時間:信息發布之日起7個工作日內。
報名方式:報考人員進入暨南大學招考網站()登錄招考系統進行報名。具體操作請進入招聘網站後查看系統說明。
報名結束後，報考人員必須在規定時間到指定地點進行現場資格審查，逾期不到者視為自動放棄。現場資格審查的時間、地點和具體要求將在暨南大學網站()和暨南大學招聘網站()上另行通知，請及時關註。
(1)輔導員崗位資格考試需要提交的材料包括:
(1)本人簽署了《暨南大學2018輔導員崗位登記表》。
②身份證原件及復印件。
(3)國家承認的學歷、學位證書原件及復印件，申請出國留學的須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位證書原件及復印件。
(4)全日制普通高校應屆畢業生應提交《就業推薦表》原件及復印件，並能在201，2018，7月31之前取得相應的學位及畢業證；在職人員求職的，應當提交有求職權限的部門或者單位出具的介紹信。
(5)原* * *黨員證明材料。
⑥證明其在本科或研究生階段擔任過主要學生幹部的證件原件(主要學生幹部包括班長、團支部書記、黨支部書記、院(系)及以上的學生會部長)。
⑦參事4個崗位需要提供崗位要求的工作經歷證明原件。
(二)參加研究生其他崗位資格審查需提交的材料包括:
①本人簽名的暨南大學公開招聘報名表2018。
②身份證原件及復印件。
(3)國家承認的學歷、學位證書原件及復印件，申請出國留學的須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位證書原件及復印件。
(4)全日制普通高校應屆畢業生應提交《就業推薦表》原件及復印件，並能在201，2018，7月31之前取得相應的學位及畢業證；在職人員求職的，應當提交有求職權限的部門或者單位出具的介紹信。
⑤對研究生研究方向有要求的崗位，需要提交研究生院出具的研究方向證明材料和研究生階段成績單；對本科專業有要求的崗位，需要提供本科畢業證和學士學位證書以及本科階段成績單；要求英語水平的崗位需要提供英語六級證書或成績單；有職業資格證書或行業認證證書要求的，需提供相應證書；有工作經驗要求的崗位需要提供工作經驗證明；對專業技術崗位有要求的崗位，需要提供相應等級的專業技術崗位證書；要求在* * *黨員崗位需要提供* * *黨員證明；教師崗位31需要提供國家壹級運動員證書或全國比賽前三名的獲獎證明；教師需提供32個崗位全國競賽前六名的獲獎證明。
⑥能夠證明考生水平和能力的其他科研成果和各種獲獎證書原件及復印件。
以上所有材料必須提供原件和復印件。
報名結束後，報名人數未達到規定比例的初級崗位計劃招聘1人的，原則上取消該招聘崗位；計劃招收2人以上的，按規定相應核減計劃。
3.資格審查:對應聘人員的資格審查貫穿招聘全過程。請申請人如實填寫並提交相關個人信息。考生提供的相關材料和信息不真實的，壹經發現，取消其報考資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試。對於面向博士考生的崗位(輔導員崗位除外)，經批準後，采用簡化程序直接面試的方式組織考試，面試成績為考試總成績。
1，筆試
筆試內容為與工作相關的專業知識。筆試總成績100。筆試結束後，將及時公布筆試成績和面試人選名單。
筆試時間和地點另行通知。
設置筆試成績60分，達到筆試成績的考生根據招聘計劃和招聘崗位，按照筆試成績從高到低按規定比例依次確定面試人選；筆試合格人數有空缺的，取消招聘；達不到規定比例的，按實際合格人數確定。
2.采訪
教師崗位面試采取試講和答辯的方式進行，主要考察應聘者是否具備崗位的基本素質和技能，以及崗位所要求的專業基礎和理論素養。
輔導員崗位面試采取結構化面試的形式，主要測試應聘者的相關專業知識、專業能力和綜合素質。
實驗員、信息系統開發員、外事工作人員崗位采取陳述、答辯、技能測試的方式進行，主要考察應聘人員是否具備崗位申請所要求的專業知識、基本素質和基本技能。
面試時間和地點另行通知。
面試總分100。對於面試人員達不到規定比例的職位和程序簡化的職位，面試通過分數線設置為60分。達到面試成績者，方可進入考試和體檢範圍。面試成績將在面試結束後當場公布。
面試結束後，按照筆試成績和面試成績各占50%的百分比，合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績計算到小數點後兩位數，尾數四舍五入。同壹招聘崗位考生總成績並列的，按筆試成績從高到低確定人選。
(4)檢查和體檢
根據招聘崗位，按照考生考試總成績，從高分到低分，按照招聘人數1: 1.5的比例，確定進入考察範圍的考生。考察合格者，按招聘人數1: 1的比例確定進入體檢範圍的人選。
考察采取網上查找、個別談話、重點走訪、查閱檔案等方式進行，主要關註考察對象的思想政治表現、道德品質、學習成績、知識水平、業務能力、工作表現等。
體檢按規定組織，原則上在省級醫院進行。體檢標準和項目參照《關於修訂<公務員錄用體檢操作手冊(試行) >有關內容的通知》(人力資源和社會保障部〔2065〕140號)執行，其他以國家規定為準。
報考人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。按照規定需要復檢的申請人，不得在原體檢醫院進行。復驗只能進行1次，結果以復驗結論為準。
因放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同壹崗位考察體檢範圍的其他人員中等額遞補。
(五)就業宣傳
對通過考試、考察、體檢的考生，在省人力資源和社會保障廳網站上統壹公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報送省人力資源和社會保障廳審核備案。符合聘用條件的，出具《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。聘用單位與受聘人員應當按照規定簽訂聘用合同，建立人事關系。聘用人員按規定實行試用期制度，期滿後正式聘用，不合格者解除聘用合同。
動詞 （verb的縮寫）處理
工資福利待遇按國家和省有關事業單位工作人員標準執行。
不及物動詞聯系人和聯系信息
聯系人:暨南大學人力資源部董老師。
聯系電話:0531-82767192
電子郵件:【電子郵件？受保護]
七。其他人
本辦法未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳2018《關於省直事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》的有關規定執行。
附:(百度網盤)省級事業單位公開招聘工作人員匯總表
暨南大學
2015月08日11