然而，我們願意以積極的學習態度去實踐，卻常常陷入另壹種尷尬。作為學生，總覺得自己被忽視了，實習期間也沒什麽事可做，浪費時間。作為企業，我感覺實習生根本不了解公司的工作流程，無法將重要事務托付給他們。面對這樣的情況，實習生應該如何找準自己的定位？還有公司喜歡什麽樣的實習生？企業喜歡從小做起的實習生，有責任心，不為自己的錯誤找借口，先付出再考慮報酬，主動提問，主動思考，主動找工作。實習生壹沒有工作經驗，人脈又少，就什麽都沒開始就想著報酬的問題。這不是積極的態度。除了認真積極，沒有別的辦法得到公司的認可。如果公司不給妳工作，妳要學會自己找事情做。如果妳認真對待送快遞、發郵件這樣的小事，並且很好地完成，妳壹定會給公司留下好印象。基本上，公司不指望實習生創造價值。更多的時候，他們處於壹種觀察的狀態，觀察自己的態度，潛力，發展。而這些都體現在小事上。所以，不是公司不給我們機會，而是我們把機會當成了“垃圾”，公司對我們的好印象壹點壹點流失。如果我們連打掃壹個屋子，做好壹些小事都做不好，那我們憑什麽指望公司敢給妳大任務？更不用說橫掃世界。
因此，帶著這些認識，本著從壹點壹滴做起，絕不輕視上級的想法，我來到上海丁於食品有限公司實習。公司位於普陀區中江路879號天地軟件園，成立於2002年6月。主要經營鴨系列產品(九九鴨)，特點是香、辣，其中鴨脖最為突出，鴨腳也有。“九九鴨”壹直致力於為顧客提供高品質的中國傳統特產，采用“連鎖品牌店”的發展模式開拓市場，先後開發並占領了華東、華南、華北、華中的壹、二級主要城市和市場。目前，久久丫門店總數已超過1，000家。2015年，在南方報業傳媒集團215世紀報業部主辦的“2015中國最佳連鎖企業”評選中，董事長顧青當選“2015中國連鎖行業風雲人物”，久久丫連鎖也入選“2015中國十大最佳連鎖企業”。“久久鴨”創意休閑食品品牌也正在被越來越多的人接受和喜愛。公司的目標是成為中國休閑食品領域的第壹品牌。
我在公司的實習主要是培訓實習，店員實習，參觀實習。培訓實踐的第壹部分是公司裏的培訓師對我們實習生的培訓，主要是時間管理，自我管理，公司管理。通過這些培訓，我對公司的崗位配置、部門職責、公司整體運營、企業文化有了感性認識。在培訓期間，我們還進行了壹系列的職能評估，讓我們了解自己的興趣，以及我們對自己想去的工作崗位的掌控力，然後公司會根據評估結果以及後期安排各個崗位的具體實習。另外，公司的培訓師都很友好，講課內容幽默風趣，互動精彩，讓我感受到了壹種溫馨祥和的氛圍，同時也收獲了很多不局限於專業知識的知識，對我以後的實際工作非常有益。
接下來去九九鴨店協助店長實習。這樣的實習雖然與我們的專業知識無關，但還是讓我受益匪淺，觸動很大。在上海，各種膚色的人每天都穿梭其中。除了激動的遊客和耀眼的明星，還有壹大群默默無聞的工作者，他們始終堅守崗位，奉獻熱情。他們不怕困難，不怕挫折，只想服務好顧客，把自己最溫暖的壹面展現給顧客，包括九九鴨店的員工。
也許他們是如此不起眼，以至於當妳被這個城市的奢華和優雅所吸引時，妳根本不會帶著任何註視離開他們。他們的日常工作也是那麽的平凡。他們每天壹大早就開門營業，從各個供應商那裏接收原材料和產品，準備產品出售，熱情地向消費者推薦產品，等到壹天結束，然後打掃店鋪，最後在城市進入歌舞升平的奢華夜生活時，熄滅店鋪的最後壹盞燈，然後回家，因為明天還要早起工作...那些在店裏工作的店員學歷都不高。有的甚至很小就出來打拼了，但他們對新生活的渴望和每天壹如既往的工作熱情，以及每天對自己和同事的熱情鼓勵，真的讓我覺得自己太渺小了。我們沒有理由輕視他們中的任何壹個。三人行必有我師，每個人都有閃光點，值得學習，所以我們沒有理由鄙視任何需要自己去做的小事，因為在每壹件小事中。在店裏實習了壹周，我只能說他們的故事很普通但不小。他們的努力很執著但並不高調。他們把自己的感情散布在城市的每個角落，匯聚成壹股溫暖的力量，流遍整個城市。妳用心感受了嗎？
最後是實習。印象最深的是制作部的實習。第壹，公司的工廠在松江區，路很長。第二，制作部的工作與我們的專業相關。公司生產部主要負責公司產品原材料的采購、生產和配送。首先，我們了解原材料的采購。據生產部徐主任介紹，他們采購的原材料供應商都是經過ISO認證的，保證了供應的安全衛生。在參觀原料倉庫時，我們也看到了各種采購的原料，它們的擺放和存放都井井有條。接下來，我們來到了產品生產線。許主任表示，由於公司通過了認證，所以嚴格按照質量體系進行規範管理，對生產線全程監控。因為鴨輔料的制作屬於傳統的制醬工藝，我們在生產線上看到的是傳統與現代的奇妙結合，也正是因為更多的手工制作，那些員工難免會出現壹些問題。我們也表達了我們的看法和我們在訪問中想到的壹些改進措施，徐。最後，我們到達了物流配送的倉庫。徐主任表示，每天都會對運輸的車輛和器具進行消毒，全程采用冷鏈系統配送，保證了產品的新鮮和美味。在走訪了公司其他部門後，我終於明白了為什麽公司可以理直氣壯地把自己定位為鴨脖專家，引領鴨脖市場。就是因為公司在各方面都精益求精，哪怕有壹點點瑕疵，公司都會想盡辦法去改進和完善，所以我經常覺得壹個公司有多高，不值得吹噓。只有壹個公司知道如何不斷改進和進步，每天都有新的想法出現。
短短六周的畢業實習即將結束。通過這壹段時間在公司的學習和實習，我從懵懂到認知到深入了解，漸漸喜歡上了這個陽光溫暖的公司，也讓我深深體會到學習的過程是最美好的。在整個實習過程中，我每天都有很多新的體驗和新的想法，主要來自以下幾點:
1.堅持:無論去哪家公司，公司壹開始都不會給我們太多的工作。壹般我們會先培訓。我想想，短的幾天，長的幾周。在這段時間裏，很多人會覺得無聊，無所事事，無所學習，於是產生了離開的想法。但是這個時候妳還沒有真正接觸到公司的真正內涵，所以壹定要堅持。
二、勤動手:我們去公司實習，公司大多把我們當學生。這期間公司不會給我們重要的工作，但也不想讓我們閑著。所以要主動找事情做，從小事做起，壹開始只打零工。沒事幹就多幹，這樣公司的同事會更快的接受妳，大家也會看到妳的熱情和能力，然後讓妳去做壹些重要的工作。
第三，多聽，多看，多想，多做，少說。
我們在公司實習後，知道自己是否勝任這份工作的關鍵是看妳自己對工作的態度。即使之前沒有學過知識，也可以在工作中逐漸掌握。如果妳態度不好，即使妳有知識基礎也不會做好。四少壹多是我的態度。剛開始實習或者工作的時候，我們可能會對自己應該做什麽感到迷茫，感到壓力很大。在工作的過程中，要多關註別人怎麽做，聽聽別人怎麽說，想想自己該怎麽做，然後自己去做。光說不動腿是不夠的，所以以後無論做什麽都要端正態度，才能把事情做好。
第四，少抱怨
有人會覺得這裏公司不好，同事不好相處，工作不盡如人意。他們經常抱怨，只會影響工作情緒，不僅做不好工作，還會增加壓力。所以要少抱怨，看到公司好的壹面，遇到問題解決而不是抱怨，這樣才能保持工作熱情。
第五，虛心學習
在工作過程中，我們會遇到很多問題，有些是我們知道的，有些是我們不懂的。對於不懂的問題，要虛心向同事或領導請教。當我們只被教了兩年的時候，也要虛心接受，不要以為自己懂點知識就忘乎所以了。
第六，犯錯並不可怕，只是害怕再次犯錯。
沒有人是完美的，每個人都有犯錯的時候。工作中第壹次犯錯沒關系，但是妳也主動意識到自己為什麽會犯錯，怎麽改。妳不能壹錯再錯。
七、自主學習
工作後，不再像在學校壹樣，有老師，有作業，有考試。而是要主動去學校做壹切事情。只要妳想學習，就有很多學習的機會。實習期間休息時間比較多，要好好利用，少看小說，多學習自己感興趣的知識。
八、團隊精神
工作往往不是壹個人的事，而是壹個團隊在完成壹個項目。如何在工作過程中保持與團隊其他同事的溝通也很重要。要有與人溝通和與個人合作的能力，合理的分工才能讓大家在工作中各盡所能，團結協作，默契配合，取得成功。如果個人想獲得良好的業績，就必須牢記壹條規則。我們永遠不能把個人利益置於團隊利益之上。在團隊合作中，有些情況下我們可以從自己的幫助中受益。另壹方面，我從中受益，這是確保我成功的最重要因素之壹。
九、與人打交道
作為壹個學生，我們面對的無非是同學，老師，家長，而工作之後，要考慮更復雜的關系。無論與同事還是領導，都要妥善處理，多溝通，設身處地為對方著想，而不是只想著自己的事情。
經過這次實習，我學到了很多課本上沒有的知識，就業心態也有了很大的改變。以前壹直想找壹份自己喜歡的、專業的工作。現在才知道找工作難，準確的說更難。社會上很多東西都是新的，我不能像以前壹樣等待更好的機會。我要樹立先找工作再擇業的職業觀念，要盡快擺脫對學校的依賴，學會在社會上立足。在以後的學習和生活中，我會謙虛謹慎，努力工作，加強自身修養，以更寬廣的胸懷，更睿智的頭腦，更高尚的品格服務社會。這次實習只是我人生壹次奮鬥的起點。我也相信我會以更大的熱情和決心投入到未來的工作中，我相信我壹定能交出更滿意的答卷。