二、努力提高後勤服務人員的素質，不斷強化後勤服務意識。
1，要強化後勤人員做好本職工作的責任感和使命感。
2.提高專業素質。要樹立正確的服務理念，充分認識到後勤服務是單位整體工作不可或缺的壹部分。
3.提高管理質量。
4.提高創新質量。當前，新形勢對後勤工作的服務質量、服務內容和服務方式提出了新的要求。後勤服務工作只有不斷研究新情況、解決新問題、探索新方法，實現“自我突破”，才能做到管理得當、保障及時、服務規範。
第三，要做好後勤工作，必須把握好以下幾個關系:
1.處理好大事小事的工作關系。？
2.正確處理企業中心工作和後勤工作的關系。只有保證中心工作的有效開展或企業經濟增長的可持續性，才能保證物流工作的有效性和連續性。？
3.理順管理與服務的關系。在實際工作中，要堅持優質高效服務的基本原則，不斷改進管理方法，創新工作方法，促進管理與服務的統壹和工作的有序開展。？
4.正確把握職員與助手的關系。在執行中，要努力體現領導意圖，嚴格按照領導意圖辦事，突出執行力。？
擴展數據:
強化“四種能力”，樹立“壹種意識”，提高物流人員素質。
後勤工作是後勤，其實是“前臺工作”。為什麽這麽說？有句老話叫“兵馬未動，糧草先行”，更符合企業後勤工作的本質。還需要物流管理人員克服實施過程中遇到的困難，把工作和責任落實到位。
那麽，物流員工的素質就成了物流服務質量的關鍵。因此，需要選擇合適的後勤人員，既要符合後勤保障工作的個體特點，又要善於管理。
參考資料:
百度百科-後勤保障