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餐飲行業各崗位職責

餐飲行業各崗位職責(7篇總則)

在當今社會生活中,各種工作職責頻繁出現,工作職責主要強調在工作範圍內應該做的職責。那麽相關的崗位職責是如何制定的呢?以下是我在餐飲行業的工作職責,希望對大家有所幫助。

餐飲行業各崗位職責1 1。嚴格執行倉庫管理制度和勞動制度,做到不遲到不早退,堅守崗位。

2.應仔細檢查所有來料(簽證、發票和驗收單)並仔細清點。只有數量正確,質量符合要求,才能驗收入庫。壹般應在當天完成驗收,大批量貨物的驗收應在三天內完成。

3.倉庫內的物資要經常檢查和周轉,保持倉庫幹燥,防止貨物黴變和損壞。呆滯物資,回收物資,千方百計,積極推薦,充分利用能利用的,減少浪費積壓,充分發揮物資的作用。

4.庫存材料應分部位、分類存放,每天清理,清除浮灰,每周安排壹次入庫。

5、嚴格遵守安全制度,嚴禁明火進入倉庫,工作時不留人,留人關燈關門窗,無關人員不準進入倉庫。

6、堅持原則,按程序規範審批。

7、材料進出帳卡應及時準確,領料單應及時分類,帳物相符。三天內交給材料記賬員。每個月都要做,每個月都要和材料員核對。年中和年末進行壹次全面的庫存清理,確保帳、卡、物相符。

餐飲行業各崗位職責2 1。負責接收、檢查、稱重和填寫文件。

2.根據培訓教師的需要,負責為每個項目分發物品。

3、負責剩余材料的整理、歸納和擺放整齊。

4.負責入庫數據的核對,做好入庫臺帳,形成電子檔案。

5.負責冷凍物品的包裝和分割。

6.負責發出采購訂單和訂購第二天所需的材料。

7.負責匯總采購訂單並與供應商對接。

餐飲行業各崗位職責3 ●有效管理倉庫,負責公司貨物、物品的儲存和供應。

●負責材料和商品的入庫驗收。入庫時,必須嚴格按照采購訂單對入庫物品進行檢驗,並按照發票名稱、規格、型號、單位、數量、價格、金額填寫驗收單或收據。不合格品要退回,有問題要及時上報,嚴把質量關。

●驗收來料。如發現不符合要求,需填寫報告,提交主管,采購審批,提交部門經理處理意見。

●驗收後,材料必須按貨物的性質、數量、固定位置堆放,合理利用位置,做到整齊美觀。並註意留有通道,便於收發、檢查、盤點、清點和填寫貨卡,並將貨卡掛在顯眼位置。

●材料和商品進出倉庫時,應做到先進先出、後進先出、後進先出,防止商品變質黴變,最大限度減少損失。

●庫房應通風幹燥,根據庫房環境、通風條件和溫度變化,調節幹燥度、濕度和適宜溫度。要經常檢查、堆放、晾曬,防止蟲蛀鼠咬黴變質。

●嚴格執行出入庫手續,每日匯總賬單,按期登記明細賬,定期盤點,按時填制報表,做到賬目清楚,賬實相符。

熟悉商品,明確商品範圍。

●嚴格執行倉庫的安全制度。倉庫內嚴禁吸煙。上下班前後,對倉庫的門窗、貨垛、電源、消防設備等進行安全檢查,及時處理隱患,確保倉庫和物資的安全。

●嚴格執行公司的規章制度和工作紀律,按時上班,上班不擅離職守,負責倉庫的清潔工作。

餐飲行業各崗位職責第四條全面負責餐飲部的經營管理,直接向總經理負責。

負責制定餐飲部長期和短期的年度和月度計劃,組織並監督各項任務和經營指標的完成,分析月度和年度經營情況並上報總經理。

制定服務標準程序和操作流程。檢查下屬崗位工作人員的服務態度和服務規定,保證食品質量,督促部門搞好衛生清潔,定期進行防火安全教育。

配合財務部門制定年度預算和月度計劃,研究擴大銷售範圍和銷售量,增加營業收入。

根據市場情況和季節,制定並組織食品替代計劃,控制食品和飲料的標準規格和要求,正確控制毛利率和成本。

配合人事部門招聘、選拔、獎勵、懲罰、晉升、調動和辭退餐飲部員工,負責組織餐飲部員工的業務和衛生知識培訓。

制定服務技術和烹飪技術的培訓計劃和考核制度。定期與行政總廚研究菜品並推出新菜單,組織服務人員和廚師外出學習其他單位的先進經驗和技術。

了解市場趨勢和原材料價格,CVP邊際成本控制,有效控制經營成本,降低經營費用,從而保證經營指標和利潤指標的完成。

註重現場管理,定期檢查監督餐廳和廚房,組織QC(全面質量管理)小組活動,確保正常運營。

親自組織安排大型團膳和重要宴會,負責送別貴賓,處理客人的重要投訴。

主持餐飲部的日常和定期(每周壹次)會議,不斷回顧業務情況,及時調整和完善業務措施,參加公司部門經理會議。

做好設備設施的維護保養工作,確保所有設施處於良好狀態,正確使用,防止事故發生。

協調本部門與公司其他部門的關系,完成總經理或副總經理交辦的其他工作。

餐飲業各崗位職責5 1嚴格執行國家現金管理制度和銀行結算制度。宣傳和執行財務制度、財經紀律和有關財務管理規定。

2.認真執行原始憑證審批制度,及時辦理各項收支業務,確保憑證合法、手續完備。

3.遵守財務費用標準和財務審批權限,按照現行財務制度規定的'支出範圍和標準'認真辦理現金和銀行收付業務,認真審核原始憑證,對違反財經紀律和規定的票據有權拒絕支付。嚴格控制第壹級支出。

4.及時登記現金簿和銀行日記賬。每天將現金賬面余額與實際庫存金額核對,銀行存款賬面余額與各銀行實際余額核對,做到日結月結,賬證、賬、賬相符。

5.遵守現金管理制度,不隨意提取現金,不打白條抵庫,不私自借貸挪用公款,不設立表外賬戶和小金庫,妥善保管庫存現金、有價證券和相關票據,努力控制庫存現金限額,確保資金安全。

管理機構的費用應及時向主辦會計師報告,經主辦會計師批準後方可辦理。

6.及時完成總經理交辦的其他任務。

餐飲行業各崗位職責。廚師:全面負責廚房的組織、指揮和生產。

1.檢查和接受原材料的存儲和返回。

2、制定部門工作計劃、培訓計劃、規章制度、菜單設計。

3.保證好菜的質量。

4、抓好安全生產、整體廚房區域衛生和員工紀律。

二、炒鍋;做好工作,負責炒菜的質量控制。

1,節約原材料。

2.監督醬料準備,餐前煎炸,煎炸,煎炸準備。

3.在開市前監督醬料和調味料的添加以及荷蘭員工的衛生工作。

4.參與新菜品的研發。

第三,負荷。

1,負責醬料和調料的準備以及餐具和器皿的添加。

2、每日接待菜肴制作盤頭擺件。

3、搞好區域衛生。

第四,服務什麽。

1.為上海申請材料和供應。

2、各種餐具準備。

3、半成品制作,煲湯、煲湯、燉湯、漲發。

4、搞好區域衛生。

第五,糕點。

1.原材料的采購和放置。

2.做菜品,保證產品質量。

3.節約原材料。

4.機械設備的安全生產和使用維護。

5、搞好糕點間所有區域的衛生。

第六,涼菜。

1,計劃訂單,來源驗收。

2、食品生產、產品質量控制。

3.註意原材料的節約,儲存時間和儲存。

4、做好所有涼菜間的衛生。

餐飲行業各崗位職責7 ●在中餐部經理和行政總廚的監督下,全面負責中餐廚師的組織、指揮和烹飪工作。

●了解和掌握各崗位的技術水平和工作特點,根據每個人的專長合理安排技術崗位。

●組織廚房實施月度、季度和年度工作計劃。

●組織、調度和指導大型宴會和雞尾酒會的菜肴制作。

熟悉各種原材料,產地,特點,價格,淡季。熟悉貨物供應情況,與采購部門保持良好的聯系,確保按時保質供貨。如遇重要宴會,需親自與采購部協商做好進貨工作,同時親自把關。實施貨物采購的驗收和儲存。

●定期與中餐部經理和中餐銷售部總監了解市場情況、競爭情況和客人意見。不斷開發創新菜品。在保留餐廳傳統菜品、保持特色不變的基礎上,原則上每周出壹兩道新菜品。

●與中餐銷售部和樓層保持良好的聯系,在穩定和持續提高產品質量的基礎上,提高技術水平和烹飪方法。

●經常與中餐部經理、中餐銷售部和采購部壹起調查,了解市場供應情況,其他餐飲公司的產品價格,對菜譜進行合理定價。要掌握好毛利率。

●控制食品成本,合理使用各種原材料,減少浪費。

●制定月度工作計劃、領料單和月度工作總結。

●做好廚師的管理和技術培訓。保持公司餐飲特色,提高廚師技術水平。

●嚴格執行食品衛生法,搞好廚房衛生。

●嚴格執行消防操作規程,防止火災事故。

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