2020年夏季送清涼方案(壹)為進壹步宣傳困難流浪乞討人員救助政策法規和工作成果，形成全社會參與救助工作的良好氛圍，保障高溫炎熱天氣下受助人員的生命和生命安全，決定開展“夏季送清涼”活動:
壹.活動安排
(壹)制定應急救援預案。各地要結合本地實際，制定救助管理機構應急救援預案，做好應急救援工作。在發生洪澇災害等突發事件的地區，救助管理站要根據當地統壹安排，為受災群眾提供臨時避險，為交通洪水滯留人員提供臨時救助服務，為因災受損無法回家求助的人員提供救助服務。
(2)加強站內外管理。各地要落實民政部救助管理風險防控工作“六個必須”“六個不準”要求，加強站內安全管理、站外寄養監督管理和醫療救治服務質量跟蹤，做好站內照料、站外寄養、醫療救治的受助人員防暑降溫工作。
(3)加大積極救助力度。各地要加大高溫天氣下的街面巡查力度，勸導流浪乞討、生活困難人員停車避暑，對不願停車求助的人員發放必要的飲料、食品、防暑降溫藥品，做好跟蹤救助服務。有條件的地方要開設臨時避暑山莊，簡化救助流程，提供臨時救助服務。
二、相關要求
(1)加強組織領導。各地要高度重視“夏季送清涼”活動，精心組織實施。要督促指導救助管理站落實24小時值班、巡查和服務接待制度，暢通24小時求助熱線，確保流浪乞討人員和生活困難人員全天候暢通。
(2)加強部門聯動。各地要積極協調各部門共同開展救助，充分發揮街道救助協調機制、“四級”救助服務網絡、社會力量發現舉報等工作機制和渠道的作用，形成“群防群治、群防群助”的工作局面。
(3)加大宣傳力度。借助各類宣傳媒體，特別是微信、微博等傳播廣泛的傳播平臺，廣泛宣傳救助管理政策法規、救助工作流程和工作結果，提高社會認知度，傳遞救助管理正能量。在活動過程中，需要收集和保存相關的圖像數據。
請各救助管理站及時上報工作中遇到的問題，X前上報活動開展情況，X前上報“送夏日清涼”總結。
2020年夏季送清涼活動方案(二)為做好防暑降溫工作，切實維護廣大勞動者(含農民工)的健康權益，促進勞動者生產生活條件的改善，確保勞動者安全度夏。xx工會決定在全區各行各業繼續開展以“關愛員工，送夏日清涼”為主題的“送清涼”活動。活動安排如下:
壹.活動時間
x月x日至x月x日。
二、活動地點
各級工會要根據本單位的實際情況，自行組織開展“送清涼”活動。xx工會將在xx公司等多個重點工程單位舉辦“送清涼”活動。
三、活動的對象
1.生產企業從事高溫作業的壹線工人和農民工。
2.從事戶外作業的壹線工人和農民工。
3.壹線工人和從事建築的農民工。
4.壹線工人和從事井下作業的農民工。
四。活動的內容和方法
本次活動以“四送”為主要內容:物資、文化、政策、衛生等。，切實把“關愛員工，送夏日清涼”作為工會推進員工體面勞動的抓手，作為保障員工安全的有效載體，作為關心和保障員工生產生活的抓手。屆時，xx工會將準備防暑降溫用品及相關法律法規，並親自發放給員工。各級工會可以采取不同形式開展活動。
動詞 （verb的縮寫）活動要求
1，做好調查。各級工會要根據本單位的實際情況，組織開展“送清涼”活動，做好“送清涼”對象的摸底工作，確定重點走訪對象。
2.加強宣傳，擴大影響。充分利用主流媒體和工會宣傳陣地，大力宣傳送清涼活動的意義，擴大工會在服務和關愛職工方面的社會影響力。
3.請各系統、鄉鎮、街道工會及時報送活動信息，並將“關愛職工送清涼”活動總結於x前以電子形式報送至xx工會生活保障部。
為深入貫徹落實安全發展、和諧發展的要求，切實發展和諧勞動關系，促進體面勞動的實現，維護職工合法權益，xx工會決定在各級工會開展以高溫壹線職工為重點的“夏季消暑”活動。實施方案如下:
壹.活動時間
從X的末端到X的末端。
二、活動範圍和對象
重點工程、重點行業、重點企業壹線職工。
三、活動的內容
堅持“以人為本”的原則，積極開展多種形式的送清涼走訪慰問活動。通過向壹線職工發放防暑降溫用品，增設防暑降溫設施，督促落實防暑降溫政策，讓員工體會到組織的關懷，切實維護、調動和發揮員工參與和諧社會建設的積極性和主動性；督促企業簽訂勞動安全衛生和女職工特殊保護專項集體合同，保障職工在生產勞動過程中的安全和健康。
四、實施步驟
1.“送清涼保平安”啟動儀式在xx在建項目現場(商圈寫字樓)舉行。由xxx主持。邀請領導參加活動，做指導發言，為壹線職工發放防暑降溫物資。
2.重點慰問壹線環衛和車間工人。Xx工會領導邀請領導現場組織發放防暑降溫物資。
3、發文動員各級工會結合自身行業特點開展多種形式的“送清涼保平安”活動。重點監督做好在建項目和高溫行業的勞動保護工作。
4、加大“送清涼保平安”活動的宣傳力度，進壹步營造關心和愛護員工的社會氛圍。